1. 特崗教師小學的都考什麼科目啊
特崗教師招聘考試科目按地區有差異,一般指筆試考試科目,分為兩種情況:
1、公共基礎知識:大學思想政治課基礎知識、時事政治、教育法律法規(《義務教育法》、《教師法》、教師職業道德規范)、大學英語、計算機基礎。
2、專業基礎知識:文科綜合(語文、歷史、地理)、理科綜合(數學、物理、化學)、音體美(語文、數學及本專業)三類分別命題。
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招聘條件
1、符合招聘崗位要求,具有相應的教師資格證書。
2、以普通高校本科畢業生為主,鼓勵本科師范專業畢業生應聘,特殊情況可適當招聘高等師范專科畢業生。
3、年齡不超過30周歲。
4、參加過「大學生志願服務西部計劃」、有從教經歷的志願者和參加過半年以上實習支教的師范院校畢業生同等條件下優先錄取。
報考時間
特崗教師招聘信息一般是在每年的五、六月份發布,經過考核、培訓等一系列的招聘程序之後,在九月前到所分配的中小學校報到,正式上崗。
待遇管理
1、特設崗位教師實行合同管理,由縣級人事、教育行政部門與教師簽訂聘任合同,合同中應明確規定雙方的權利和義務。
2、三年聘期內,縣級教育行政部門負責對特設崗位教師的管理和考核。考核每年進行一次。
3、對成績突出、表現優秀的特設崗位教師,要給予表彰;對不按合同要求履行義務的,要及時進行批評教育,督促改正;對不適合繼續在教師崗位工作的,要根據合同協議予以解聘並相應取消其享受的相關待遇。
4、在聘任期內,特設崗位教師的戶口可根據本人意願,可留在原籍,也可以遷往受聘市縣;檔案關系統一轉至任教學校所在地的市縣教育行政部門。
2. 特崗教師考試一般都考什麼
特崗教師考試一般包括筆試與面試兩個部分。
一、筆試考試內容一般為:
公共基礎知識:大學思想政治課基礎知識、時事政治、教育法律法規(《義務教育法》、《教師法》、教師職業道德規范)、大學英語、計算機基礎。
專業基礎知識:文科綜合(語文、歷史、地理)、理科綜合(數學、物理、化學)、音體美(語文、數學及本專業)三類分別命題。
二、在面試的過程中,主要採取的形式是說課和試講,試講就是正常的講題。說課很多學生沒有接觸過,它是老師進行教研活動的方式,就是介紹課程的設置,設計思路,最終要達到什麼樣的教學目標等等,既是對在座的考官進行一個闡述,它不是講課,而是你對課程的設計的講述。
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供參考的江西省2019年特崗教師考試內容:
1、考試科目為「教育綜合知識」和「學科專業知識」兩科,考試依據《江西省中小學教師招聘考試大綱》(2016年修訂版)。單科試卷滿分為100分,客觀題和主觀題各佔50%,客觀題用2B鉛筆在專用答題卡上填塗作答,主觀題用黑色字跡的鋼筆或簽字筆在專用答題紙上作答。
2、面試。經資格復審合格,由各設崗縣(市、區)教育部門組織面試,主要考察入闈人員的教育教學水平和能力,採取試講、說課等方式進行,原則上要求在入闈人員確定後20天內完成。
3、確定擬聘人員。面試之後,根據筆試和面試總成績(筆試和面試成績各佔50%)按崗位從高分到低分確定擬聘人員並選擇具體任教崗位;若總成績相同,則以面試成績確定擬聘人員並選擇具體任教崗位。
3. 請問安徽省特崗教師工資是多少
下面給你個2010年招聘上面的待遇說明:1.聘用期間,特崗教師執行國家統一規定內的教師工容資標准,並享受當地義務教育學校同等條件公辦教師的績效工資待遇。
2.聘用期間,特崗教師在職稱評聘、評優評先、年度考核等方面與當地公辦教師同等對待,並享受與當地公辦教師同等的社會保障待遇。
3.特崗教師服務期滿並經考核合格,本人自願繼續留在當地農村學校任教的,按規定辦理入編、工資統發手續,並享受當地公辦教師同等待遇。
4.「特崗計劃」的實施與「農村學校教育碩士師資培養計劃」相結合。符合相應條件要求的特崗教師,其3年聘期視同「農村學校教育碩士師資培養計劃」要求的3年基層教學實踐,可按規定推薦免試攻讀教育碩士。
5. 對於服務期滿重新擇業的特崗教師,今後城市、縣鎮義務教育階段學校教師空缺需補充人員時,同等條件下應優先聘用。特崗教師服務期滿後被黨政機關或企事業單位正式錄用(聘用)的,其服務期計算為工齡、社會保險繳費年限;其社會保險關系可按有關規定轉移、接續。
6.3年服務期滿考核合格的特崗教師,報考黨政機關公務員每門筆試科目成績加2分,報考碩士研究生初試總分加10分,同等條件下優先錄用 (錄取)。
4. 安徽省小學語文特崗教師考試內容和初中語文特崗教師考試內容一樣的嗎
教師招聘考試知識點一般涵蓋教育學、心理學、教育心理學、新課程改革、教材教法、教育法規、班級管理、教育寫作、公共基礎知識、專業基礎知識、說課、答辯、教案等,具體情況各地不同。根據義務教育管理體制,各縣區教師招聘考試由本縣區負責,市直學校教師招聘考試由市教育局負責,各地考試時間沒有統一規定,由各地根據本地教師隊伍狀況、編制狀況等確定,考試時間也由當地自行確定。但根據教育系統的特點,如果安排招聘,一般會安排在暑期進行。可以到當地教育部門咨詢。
特崗教師主要是針對「兩基」攻堅縣和邊遠貧困地區師資緊缺的義務教育階段學校設立,旨在逐步解決農村中小學校師資總量不足和結構不合理等問題,提高農村教師隊伍整體素質。「特崗教師」聘期內工資支出將由中央財政設立專項資金,其間教師的平均年薪可達到1.5萬元,高出部分由縣級財政承擔。教師招聘錄用考試或稱教師招聘考試、教師錄用考試,一般簡稱招教。是近年我國教育部門落實「凡進必考」原則,公開選拔優秀教師的新型錄用制度。
考試形式不同:教師招聘考試以縣或地級市、區進行,而農村特崗教師招聘考試各省教育廳執行教育部的有關政策進行。
1.招教考試各地時間不太固定,可以說貫穿一年始終,而特崗以省為單位統一進行;
2.特崗大多是網上報名,而教師招聘考試一般在教育局人事局現場報名較多!
編制不同:
招教考試在筆試和面試都過關的情況下,一般可以說編制就拿到手了,而農村特崗教師一般要3-5年後考核認定才可以!
考試內容不同:特崗教師考試出題比較統一、固定,招教考試各地市、區、縣出題范圍和內容比較靈活、不太固定。
5. 安徽特崗教師考試,我是小學語文的,都考些什麼
主要考改病句,故事,還有兩篇作文:一種是說明文,一種是記敘文
6. 特崗教師多少分進面試
特崗教師多少分進面試?這個問題需要不同的地區一個情況,根據19年的四川特崗來看(僅供參考),看到的達州宣漢的面試最終成績基本在80及以上。筆試進面的分數就參差不齊了,2科摺合成績之後40-80以及以上的都有。
所以如果你要問:特崗教師一般考上都得多少分啊?告訴你可能在整個四川來看2科摺合成績40-90分之間都是可以進入面試的。如果需要准確的知道,你就需要明確考的地區,考的學段,考的科目。畢竟每個地區的學生實力都是不一樣的。
1、四川特崗教師筆試科目為《教育公共基礎筆試》和《專業知識筆試》。兩門筆試科目均不區分初中教師崗位和小學教師崗位。
筆試一律使用規范漢字答卷。
2、筆試時間:5月11日。上午《教育公共基礎筆試》;下午《專業知識筆試》。
筆試地點:擬定在報考崗位所屬市(州)政府所在地。
3、四川特崗面試考的就比較多了:結構化、答辯、試講、說課這四個形式都是隨意組合來考試的。范圍的也基本在你考試科目的那個學科中選取,也會涉及一些實時的教育信息。
1、凡志願報考特崗教師的人員,於4月8日10:00-4月15日10:00通過四川省教育考試院網進行報名,不設現場報名。符合報考條件的人員,在報名網站通過身份證號注冊登錄、完善個人相關信息後,就可以填報志願。請認真填寫報名各項信息,報名截止後不可修改個人信息。
2、列印准考證。參加筆試的考生,在5月6日9:00至5月11日14:30登錄四川省教育考試院網,根據網頁上相關提示列印准考證,並按准考證規定的時間和地點,攜帶准考證和本人有效居民身份證(不含過期身份證、身份證復印件)參加筆試。
7. 特崗教師好考嗎
相對國編教師,特崗教師要好考一點。
考試的內容不同:
考試的內容都是專一樣的,中小學筆試內容圍屬繞「教育綜合知識」和相應學科的「學科專業知識」兩個科目展開,幼兒筆試內容只考察「幼兒教育綜合知識」一科。
江西省教師招聘考試採取了筆面試結合的形式:筆試和面試成績各佔50%。幼兒園教師崗位筆試科目為「幼兒教育綜合知識」 一科,筆試和面試成績分別佔40%和
60%。
國編與特崗的區別:
國編考試和特崗考試在應聘人員的具體條件方面的差異主要體現在學歷、專業和年齡方面:國編實行 的是按崗對應,具體到設置崗位的學校;特崗則分學段,統一設置崗位要求。兩者在政治素養、教師資格證和在崗教師應聘限制方面保持一致。
國編與特崗的待遇區分:
在待遇方面,國編考試和特崗考試的差異主要體現在編制方面:相對於特崗教師「工作滿3年」,考核通過且 選擇留校可轉入事業編」的要求,國編考試雖然有考試費用和試用期,服務時間也較長,但通過了考試和試用期後, 就有穩定的事業編制。因此,考生在選擇目標崗位的時候,應以國編為主;若考生自身實際情況實在不能滿足國編的 需求,那也不妨才去「迂迴策略」,即先參加特崗考試,進入江西教師隊伍後,再做進一步規劃。
8. 小學語文教師招聘面試中主要說哪幾篇課文
一般都抄考小學中高段的重點課文襲,也就是4--6六年級重點課文。重點看這些就可以了,面試一般都是說課和寫教案。
而且說課都有一定的模式,這個可以事半功倍。
面試官一般更重你的氣場,儀表儀態,因為說課稿在平時可以盡善盡美,但如果hold不住講台,說話磕磕巴巴就不行了。
(8)安徽省小學語文特崗教師招聘真題擴展閱讀:
小學語文教師資格證面試考試的說課,試講,答辯,只要掌握了相關的面試技巧一般都沒有問題。
一般面試的地方選的文章也是不一樣的。不過選的文章一般都是蘊含哲理的文章,有利於對孩子進行思想啟示與教育的文章。幾率高一點。如:《兩個鐵球同時落地》、《小鳥與樹》等。面試的時候一定要注意自己的言行,一定要合理,這樣都是可以面試成功的。