1. 請問入編的西安小學語文教師的工資有多少
好像教師的工資每個省得同類學校都是一樣的,只是有一些福利工資不一樣,教師工資=基本工資+職稱工資+工齡工資+文憑工資。我知道我們臨近幾個縣的工資都是一樣的標准。
2. 小學語文老師(正式在編)能拿多少工資
在編中小學教師基本薪金分兩塊:一塊是國家統籌工資;另一塊是地方財政支出,各個地方財政收入的狀況不同,工資也不同。所以基本上每個縣之間的教師工資都不一樣。
3. 小學語文老師月工資多少
3000元左右,教出的學生成績在區前50名,校前10名的,有獎金,名次越前,獎金越高。
4. 公立小學老師每月拿到手的工資有多少
確保縣域內中小學教師平均工資收入水平不低於或高於當地公務員平均工資收入水平。
以廣東省為例,健全中小學教師工資長效聯動機制,把統籌提高中小學績效工資水平作為審批提高各地機關規范津貼補貼水平的前置條件。各地核定績效工資總量時統籌考慮當地公務員實際收入水平,確保縣域內中小學教師平均工資收入水平不低於或高於當地公務員平均工資收入水平,確保縣域內農村中小學教師平均工資收入水平不低於或高於當地城鎮教師平均工資收入水平。
完善教師收入分配激勵機制,有效體現教師工作量和工作績效,績效工資分配向班主任和特殊教育教師傾斜。班主任工作量按當地教師標准課時工作量的一半計入教師基本工作量。各地應根據推行中小學校長職級制的實際,完善校長收入分配辦法。
(4)上海小學語文編制工資擴展閱讀:
公立小學老師的相關要求規定:
1、到2022年,全省教師培養培訓體系進一步健全,職業發展通道進一步暢通,教師管理體制機制更加完善,待遇提升保障機制更加健全,教師職業吸引力明顯增強。
2、教師隊伍結構性緊缺狀況基本緩解,教師學歷明顯提升,幼兒園專任教師大專以上學歷比例達到90%,小學、初中專任教師本科以上學歷比例分別達到80%和95%。
3、高中階段學校教師碩士研究生以上學歷比例達到20%,職業院校專業課教師中雙師型教師比例穩定在60%以上,高等學校新增國家級高層次人才600名以上。教師隊伍規模、結構、素質、能力基本滿足教育現代化發展需要。
5. 成都五城區小學編制語文老師到手工資是多少除開福利待遇這些。
一年試用期後轉正後評中教二級,一個月3300多,公積金扣408元,加上失業保險,回養老保險等亂七八答糟的費用,一個月到手2700多。年終獎要看自己做的成績和學校在區上的綜合排名。一般學校普通教師是10000到20000。
教師比較飽和,報考公招的人多,想要得到事業編制身份,競爭肯定激烈。至於關系和錢,就不清楚了。社會上應該全是一樣的。
但是當中學教師壓力很大,拿的錢和學生的成績掛鉤,會覺得做的工作和拿的錢不成比例。
6. 小學語文老師一般一個月工資多少
兩三千,但是還是有很多福利也是錢啊
7. 現在當小學語文老師的工資大慨是多少啊
多少不一啊!剛畢業的應該2000多到3000左右吧
8. 請問小學語文老師一個月工資大概是多少
看地區還要看編制,鄉下的話兩三千的很多,這個還是在編的,臨時老師更低,城裡好的有編制老師可以達到五六千,這些都是比較好學校的,普通學校也就三四千。