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唐金教學

發布時間:2021-02-28 22:33:24

A. 貴陽民族學院的英語專業好不好 就業情況如何啊

貴州民族學院外國語言學院是2004年7月學科重組時由原外語系和大學外語教學部組建而成。外語系於1990年9月經省教委批准成立。1995年升格為本科,從1990年至今培養了688名英語本專科畢業生。2004年將開始招收日語專業本科生。目前有在校生450多人。設有大學外語教學部,負責全院《大學英語》公共課程的教學任務和預科、中專部、成教中心等教學部門的英語教學任務。

外國語言學院從1995年起在本院范圍內執行一本一專制,招收其他專業本科生攻讀英語專業,學制兩年,已有此類畢業生140人。

該院現有教職員工56人,其中行政和教輔人員9人,教學人員47人,具有副高職稱的10人,中級職稱18人,初級職稱25人。多年來,本院教職工在從事教學管理工作之餘,堅持科研,先後出國深造,年輕教師分批到省外高校進修,已逐步形成一支老中青相結合的教師隊伍。本院還聘請了北京大學胡壯麟教授、廈門大學楊信彰教授、江西師范大學李發根教授等知名專家為客座教授。

在科研方面,近幾年教職工已發表科研學術論文71篇。發表的科研學術論文中,有研究語言學、文學、翻譯理論與實踐的,也有語言教學方面的。另外,還有譯著、辭書等成果出版,如肖唐金的《信息與信息系統》、趙亞麟的《劍橋世界史》、江光倫的《漢英對照貴州民族風情辭典》。這些科研成果有力地促進了該院的外語教學。

外國語言學院也十分重視圖書資料、現代設備的投入。設有圖書資料室,藏書3000餘冊;電教室1個,多媒體語言室2個,一般語音室3個。

英國語言文學專業為我省少數民族地區及其他省市區培養了一批德智體全面發展的,具有扎實英語語言基礎和廣博科學文化知識,能在外事、經貿、文化、新聞出版、教育、科研部門從事翻譯、研究、教學和管理工作的專門人才。有的畢業生已成為縣、市重點中學的骨幹英語教師,有的畢業生則成為旅遊局、旅行社的領導人,還有的畢業生則在外資企業擔當重任,畢業生中有8人考取碩士研究生、6人赴英、美留學。

該院學生主要學習英語和日語語言、文學、歷史、政治、經濟、外交、社會文化方面的基本理論和基礎知識,受到英語和日語聽、說、讀、寫、譯等方面良好的技巧訓練,掌握了一定的科研方法,初步具備從事翻譯、研究、教學、管理工作的業務水平。

B. 熱門職業有哪些

據有關部門預測,21世紀的熱門職業隨著知識經濟時代的來臨,與傳統熱門職業相比
正發生著重大變化。如果說第一次現代化是從農業社會向工業社會轉移,那麼此後的第二
次現代化則是從工業社會向知識社會轉移。第二次現代化將貫穿21世紀,與我們息息相關
。當我們跨入21世紀時可以發現,知識化、網路化和國際化是我們需要面臨的新時代的特
征,與之相對應的,未來熱門職業主要有以下幾大類:

網路人才熱

互聯網的日益普及和全球信息基礎設施網的逐步建立,正在使數字信息化變得容易。
更多的人將通過網路購物,享受醫療及其他網上服務,或接受遠程教育;企業也可通過網
絡進行商品的訂貨、銷售。網路延伸到社會的每個角落,社會的運轉將越來越依賴於計算
機網路,這使計算機網路人才在未來10年間成為最熱門的人才。

計算機網路人才是指接受系統的專業培訓,具有網路知識,能夠使用、維護、安裝、
開發網路系統的高級技術人員。也就是說,這類人才不僅會建立、使用和維護計算機網路
系統,而且能夠優化、開發計算機網路。他們擔負著保證信息通道的暢通和安全的責任,
而且要確保信息通道的快捷、准確和充分利用。

網路人才不僅要學習理論知識,快速地更新網路知識,更要有實際動手能力。目前,
世界各地每年都有成千上萬的學生在接受網路培訓,在通過四個學期的在線考試後,如果
通過國際考試認證中心的CCNA認證考試(這是一個全球范圍認可的網路資格水平考試),
便成為一個合格的網路人才。

網頁製作成為國外熱門行業

網際網路的發展使越來越多的商家在網上安家,網頁的設計和製作成為一個專門的行業
。許多具有網頁設計製作特長的人找到了自己的用武之地。一些精明的商家也從僱傭業余
網頁設計師中節省了大量的開支,兩廂情願,各得其所。

美國Mellilran銀行紐約分行去年打算設計一個新網站。一名該銀行員工的17歲兒子D
avid最後以5000美元代價拿下這個網站設計案。而如果請專業設計人士的話需花費2萬5千
美元。而年輕的David也並不因報酬低而抱怨,他所看中的是以此為契機小試身手,以求以
後發展更大的業務。事實上不少年輕的業余網頁設計者都是從較低的要價開始,走上了專
業設計道路。另一個17歲的少年Philip由於曾參加網頁設計比賽得獎而名聲大噪。現在的
網頁設計製作業務多得做不完,甚至專門聘請一位成人顧問做經紀人,該顧問則可從中獲
得15%的酬勞。

許多精明的老闆現在都逐漸轉向青少年市場尋求網頁設計師、電腦程序員。據報載,
北京一名20歲出頭的在校大學生,從與一名博士生合作開發軟體開始,發展到獨立為一家
從事期貨信息的公司開發軟體,掙了20萬元報酬並獲得一台價值近3萬元的筆記本電腦的獎
勵。

一些富於冒險精神的業余網頁設計者們不甘心為別人當打工仔,開始了為自己打工的
生涯。小有名氣的「藍河網眼工作室」就是其中的代表。創辦伊始,為企業製作網頁是他
們的主要業務。由於他們所做的網頁在當地的企業網頁中特色鮮明,加上低成本的運作方
式,使工作室有了很強的競爭力。不久,一家屬於一個國際公司亞洲總部的中文網站又看
上了他們,工作室為這個網站擔負起客戶服務的工作。

公關人才將炙手可熱

隨著國外先進公關理念的日益滲人和實踐,公關事業日益專業化、規范化,原來低層
次的「公關人」在規范的公關運作之中漸漸力不從心,而被淘汰,日益規范起來的公關事
業急需正規的公關人才;中資公關公司壯大,外資公關公司搶灘,對人才的爭奪十分激烈
;同時公關專業服務趨向細化,公關人才更須專業背景。

今年,勞動和社會保障部已正式批文,成立了國家職業資格工作委員會公關專業委員
會,並正式制定頒布了公關人員的國家職業標准,填補了內地職業公關標準的空白。

不少公關界人士認為,如果中國順利加入WTO,不僅來華投資的外資企業會增加,也會
有更多的內地企業到國際市場上競爭,屆時,公關職業將更熱門,通曉外語、有某方面專
業背景,同時又熟悉中西文化的高素質公關人才會倍受青睞。

未來的明星——體育經紀人

在國際體育界,伴隨著一個大牌明星的出現,一個體育經紀人的名字也必將為人們所
熟知。泰森一場比賽動輒幾千萬美元的收入決離不開其「賽事經紀人」唐金;飛人喬丹一
年比賽薪金達到了3000萬美元,從某種意義上來講,是經紀人大衛法爾克重鑄了NBA的輝煌


目前,經國際足聯隊認可的經紀人亞洲僅有14人,其中日本8人,韓國4人,而中國至
今仍是空白。在許多發達國家,體育產生在國民經濟中所佔的比例明顯上升,有的已成為
國家的支柱產業。體育經紀人在運動員、俱樂部、協會、贊助商、廣告商之間牽線搭橋,
在運動員工資、獎金、出場費以及其他商業利潤中獲取傭金的同時,為競技體育的普及化
、規范化、國際化及體育人才的培養和成長做了大量工作。他們已經成了活躍體育市場,
促進現代體育事業發展不可或缺的積極因素。

自從首批體育經紀人將產生的消息發布之日起,北京市體委體育經濟管理處的3部電話
就成了名副其實的熱線。首屆體育經紀人培訓班的名額因此一調再調,最終不得不定在16
4人,這個數字已遠遠超過計劃人數的上限。

經過長期的發展實踐,現在國外體育經紀人的行業管理已日趨完善。美國已有24個州
制定了專門條例。比利時、西班牙、荷蘭、德國、法國等國家還設立了專門培養體育經紀
人的高等院校。在激烈的競爭下體育經紀人的經營范圍開始呈現多樣化,有談判、咨詢、
研究、服務、電視、贊助、推廣……現在,一個優秀運動員所要做的就是安心地訓練和比
賽。

中國的首批體育經紀人將在律師、會計師、記者、大學老師、公司經理中產生。國際
田徑經紀人聯合會秘書長詹寧斯認為,成功的體育經紀人應該具備職業能力、創造能力、
適應能力和應變能力。由此看來,操幾國語言周旋於談判席間也只算是作為一個體育經紀
人的必備工具。

對於第一批即將誕生的體育經紀人,國家體育總局有關人士認為,隨著體育交流范圍
的擴大,體育經紀人的業務范圍已決不僅限於本國的市場,他們已開始盡可能地把觸角伸
及其他的國家和地區。中國體育經紀人滿足於國內市場是遠遠不夠的,取得中國體育經紀
人的上崗證後,下一個目標應該是國際體育經紀人的資格證書。

企業家和外方代理

針對我國國有企業虧損超過半數的現狀,人們越來越感到一個企業家的重要。從某種
意義上講,在現代化企業中,一個優秀企業家的作用超過100個優秀工程師、1000個優秀工
人,因為再好的「螺絲釘」也要通過產、供、銷一條龍的良好運轉來實現,即管理。目前
,我國越來越興起的轉換企業產權、機制以及企業法人實行招標制、年薪制,實際上就是
將企業的管理大權交到真正的企業家手中的過程。在市場經濟較發達後,政府只管宏觀,
企業是市場的主體,經濟行為更多的是通過企業之間來實現,消費者是終末環節,企業將
會越來越多,企業在人們生活中的作用將會越來越大,對職業企業家的需求也將越來越大
。與之相映成趣的是外商代理人需要的日益增加。在地球變成「村莊」的今天,國際交往
日益密切,尤其是在經濟領域。根據我國近三年的資料統計,外方代理人以每年500%以上
的速度在遞增,目前已過5萬人,在不少大城市已經形成一個職業階層。不管是外資企業,
還是國有企業,高層管理人員的價值越來越看漲。近幾年新興的「獵頭公司」也將優秀企
業家和外方代理人作為獵取的重點目標之一。

國際商務策劃21世紀最熱門

21世紀,商務策劃將成為發展前景最好、收入最高、就業最穩定的熱門職業之一
。當前中國企業最缺乏的人才就是能提供商務策劃的企業軍師,這些軍師必須是具備豐富
的商務經驗且善言談或筆談的人,善獨立思考且洞察力和創新意識較強、能產生好點子或
新建議的人,熟悉行業的運行機制且有行業發展戰略眼光、能幫助本企業克服轉型危機的
人,這些人總是能夠在各自領域不斷提供新創意、新設想,能夠發展更有戰略價值的新領
域、新課題、新產品,不斷形成人無我有的優勢,也因此成為最受歡迎的人,這些人往往
可獲得商務策劃師認證(WBSA)。

WBSA認證是由世界商務策劃師聯合會對具相當策劃水平人士的實際工作水平評實
,經WBSA認證的商務策劃師國際公認。目前,世界商務策劃師聯合會是世界唯一全球性權
威企劃組織,該組織已在加拿大、英國、美國等國家設立了發展機構,培育出一批世界級
商務策劃大師。而此項工作在中國則剛剛起步。目前在北京的獨家代表機構,已向北京企
劃界推出首批認證,已有兩人獲得北京首批WBSA認證,目前中國已有40人獲得該證。

投資顧問

有關專家指出,當前國內大眾投資尚處於起步階段,存在著諸如投資途徑過於狹窄單
一、熱衷於短線操作、急功近利的投機色彩較濃以及盲目投資等問題,這不但增加了民間
投資的風險因素,也為不法機構非法操縱投資提供了機會。

「我學的越多,就懂的越少」。面對方興未艾的個人理財熱,人們隨處都可聽到求助
的呼聲。年輕人期望對自己有限的錢財作好規劃,老年人捉摸著怎樣使自己的積蓄能有長
期的收益,但理財技巧的學習卻不能一蹴而就。盡管時不時地有各種專家在媒體上介紹投
資知識,推薦投資方法,但具體到每個人身上,財務狀況又是千差萬別,而理財大事,又
容不得半點閃失。

百姓到底如何進行投資?這也許意味著一個新行業——個人投資顧問將大有可為。

房地產、小轎車、保險業務推銷員

隨著我國住房制度的商品化發展和商品房信貸業務的日益紅火,開展分期付款購商房
品房業務的房地產公司也越來越多,購買商品房已成為絕大多數國人繼家電後的首選投資
,房地產商之間的競爭也越來越激烈,其中最有效的促銷手段就是聘用大量推銷員。隨著
小轎車價格的大幅度降低和國民收入的逐年增加,以及交通網路的進一步發達,小轎車在
21世紀進入三分之一以上的中國家庭已不是神話,而這方面在我國家庭幾乎還是空白,需
要大量的營銷人員推進;隨著國民人均財產的增加和國民對保險業好處的領悟,以及保險
業在我國的規范,保險正越來越受人看重,各種類型的保險機構在本世紀末已風起雲涌;
新世紀,上門推銷保險單將像目前上門推銷化妝品一樣常見;因此,盡早成為有關的行家
並學會攻關,會使你的行情看漲。

物業管理人員

物業管理這一名詞在我國出現是近幾年的事,目前不少地市級都有自己的物業管理公
司了,發展速度令人驚喜,這是市場經濟的必然產物。隨著市場經濟的逐漸成熟,必將產
生更多的物業公司來管理政府部門管不了的物業或沒有精力管好的物業,如商品房小區。
縱觀我國現有的物業管理公司,只有深圳等地有幾家能讓市民滿意,關鍵問題不是設備跟
不上,而是缺乏有關的管理人才。據悉,不少名牌大學已在考慮增設物業管理專業。明天
的考生不妨把目光瞄向物業管理專業,那時你一定會大展鴻圖的。

心理醫生

隨著社會的進步,生活水平的普遍提高,人們越來越關心生活的質量了,不僅注重吃
、穿、玩、身體健康、家庭和睦幸福等,還注重心理健康。健康包括生理健康和心理健康
,這在我國已形成共識。由於生活節奏加快,人們勞動的頻率尤其是腦力勞動的頻率也相
應加快,心理負荷加重後心理疾病也就相應增加。沒有心理疾病的人也渴望在強大的物質
異化下加強人與人之間的溝通。我國目前每一萬人中就有5名心理醫生,但仍然忙不過來。
從事有關心理咨詢的熱線電話、熱線電台、熱線廣播報刊也越來越多,這也是國人注重生
活質量的一個折射。心理咨詢是一門科學,並不是隨便什麼人都能當心理專家的。隨著國
民素質的提高,人們對心理咨詢的科學性的要求也會越來越高。

環保和能源專家

最近一個世紀,石油、煤炭、天然氣等能源的用量較前一個世紀增加了400%,環境污
染增加了250%,致使不少動植物在這個世界上絕跡或瀕於滅絕。受污染的地區達50%以上。
能源危機、環境污染是繼地球人口爆炸之後的又一重大問題,引起了全社會的關注。節能
、尋找新能源、綜合防治污染和治理環境,成了工業發展優先考慮的問題之一,不少國家
在上新的項目之前都要考慮是否節能、環境污染是否超標等。因此,有關環保和能源的專
家將越來越受人歡迎。

名校教師

現代社會,教育顯得尤為重要,教師的地位也越來越高,尤其是一些名牌學校、重點
學校,更是讓人擠破門檻,要經過一番激烈競爭,才能承擔教書育人的重任。

時尚觀測員

歐美一些時裝公司、模特公司、廣告公司均設有薪酬豐厚的時尚觀測員,其任務就是
逛街,觀察行人的穿著打扮,從中獲得靈感。當然,這些「觀測員」都是具有較高的文化
層次,善於通過「觀察」捕捉靈感,並創意、製作出時尚產品。據了解,國內一些較知名
的時裝公司的廣告策劃公司也開始設置「時尚觀測員」。

生物學家。了解人類基因構成的基因項目獲得成功將使醫學界發生變化。像基因治療
師和基因工程師等職業的稱呼將不再是少數先行者的專利。

外語人才。受歡迎的外語人才還得對語言對象國的政治、社會情況了如指掌,精通計
算機操作,並具備一定的管理經驗,或者有某種專業特長。

醫務工作者。人口的老齡化和生活的日益富裕將使醫療保健業成為下個世紀最賺錢的
行業之一。

秘書。有人預言,在下個世紀,能夠熟練使用電腦和開發性地善用電子工具的秘書將
更加受歡迎。

除此之外,還有一些人們尚未意識到其重要性的行業也將在新的千年裡成為人才稀缺
的領域。這些行業現在正處於起步階段,從事的人比較少。但21世紀還真缺不了從事以下
特殊行當的人。

仿造者。生產過程的電腦化和生產內容的數字化,使越來越多的商品可以被迅速地仿
造,仿造產品將不等同於偽劣產品,不少仿造品質量上與真品看不出任何區別。

微型技術人才。21世紀的最初20年內,科學家們將可能掌握以原子為單位製造物體的
技術。微型技術人才必將更加稀缺。擁有企業家經驗的一代人將把微型技術推到頂峰,就
好比本世紀里網際網路風靡全球一樣。

量子電腦工程師。按照現在電腦發展的速度,到2010年左右,矽片技術將達到極限。
量子電腦工程師可以為商業生產設計提供分子晶元,為我們帶來新一代的電腦。

地理資訊人才。使用地理資訊系統,可以將資料演變為與空間有關的圖像,如地圖、
虛擬景像、城市規劃圖等,可以使人更方便、更快捷地使用。

C. 誰會防身術教我 防色狼用的!!!!!!!

體能好用叉眠挖鼻踢蹚,體質差用嚇的:我就一性病患者來吧⋯

D. 現在社會當中,什麼職業最吃香

每一年的9月對某一部分人來說總有點特別,那就是應屆的畢業生們。剛剛踏上、或者正准備踏上職業道路的他們,是意氣風發,還是低落迷茫。
為讓畢業生們了解市場需求情況,及時調整擇業方向,我們特結合相關招聘網站的數據統計,總結出對應屆畢業生需求量最大的幾類崗位予以評價,並給大家推介一些熱門的或具有市場需求的崗位。
熱門崗位一:銷售客戶服務類
HR資訊 銷售、客服人員是勞動力市場的「風向標」,它的需求量也從一個側面反映了市場的景氣狀況。在當今社會中,企業的利潤很大部分來源於它的營銷和售後服務,尤其是一些生產能力和技術快速提高的行業,其發展重點必將轉向提高銷售能力和售後服務能力。
入行要求 中專以上學歷;善於與人溝通、協調能力強;具有一定的團隊合作精神。薪資高的崗位一般要求有大專以上學歷,有相關工作經驗和英語交流能力;能承受一定的工作壓力。
薪資指標 一般職位:1000-1500元;高等職位:4000-5000元。
職場推介:CRM客戶關系管理服務人員 CRM(Customer Relationship Management),即客戶關系管理,是在服務型公司里實際操作對客戶的統一管理服務的人員。如業務咨詢、電話信息查詢、故障申報、服務投訴、賬單明細查詢、售後產品維修咨詢等工作人員。
熱門崗位二:工程技術類
HR資訊 由於城市建設的步伐加快,對高素質的工程技術人才的需求不斷上升。但是該類崗位應聘要求的突出特點之一就是需要較高的學歷,大多為大專及本科以上。此外,英語及計算機軟體的應用也是求職者必備的技能。由於工程技術人員在工程項目中處於非常關鍵的地位,因此用人單位在招聘時會對求職者的綜合素質進行充分的評估和考核。而學歷、工作經驗、實際工作能力是左右最終能否錄用和將來收入的決定因素。
入行要求 大專以上學歷;獨立工作能力強,掌握一定的專業知識,工作熱情、主動;薪資高的崗位一般要求具有一定的管理經驗;外語和計算機水平良好。
薪資指標 一般職位:1500-3000元;高等職位6000-8000元。
職場推介:DCS系統工程師 主要從事發電廠、核電廠、冶金、石化等大型製造行業的生產過程式控制制系統的設計、組態、調試及現場服務工作。隨著現代控制理論和計算機技術的迅速發展,DCS這一特定時期的過程計算機系統,正面臨著諸多重大的變革與挑戰。
熱門崗位三:財務會計類
HR資訊 目前市場上財務管理類職位競爭異常激烈,高端人才千金難覓。伴隨著長三角地區外商製造型企業的投資力度加大,具有豐富專業經驗和精通外語的工業會計師更是奇缺。
入行要求 大專以上學歷;能負責成本核算、往來核算、審核憑證、增值稅申報等工作。薪資高的崗位要求有會計師職稱;精通財稅政策;具有一定的實際工作經歷。
薪資指標 一般職位:1500-2500元;高等職位:5000-6000元。
職場推介:出納 出納在公司、企業中承擔的作用便是管理公司、企業與銀行相互之間的現金進出,並協同會計一起對公司、企業的資產負債情況、利潤情況、現金流量情況進行分析。作為企業的「管家」,通過對企業的資金運作、周轉進行一次次核算,實現對企業資金安全有效控制和監督。經過一定的專業歷練和外語培訓後,其職場競爭力會更大。
熱門崗位四:信息系統技術人員
HR資訊 IT人才的需求量仍有增長空間。隨著技術的發展,信息產品更新換代的周期不斷縮短,計算機專業的技術人才也要適時更新自己的知識,高端計算機人才在勞動力市場上還是很吃香的。
入行要求 大專以上學歷;能負責計算機系統維護以及軟體的安裝、調試及維修。薪資高的崗位要求能掌握FLASH、FIREWORKS、DREAMWEAVER、VC++6.0等軟體,熟悉軟體開發工具,掌握SQL語言。

E. 如何提高聽課效率作文500字15篇

第1篇:如何提高聽課效率
我們老師會經常發現,學生同在一個教室里聽老師講課,效果往往不一樣。有的同學接受得快,有的同學接受得慢;有的同學接受得多,有的同學接受得少;甚至有的同學一問三不知,什麼都不會。造成這些差異的原因是什麼呢?筆者認為,就是會不會聽老師講課的問題或者是聽不聽老師講課的問題。
課堂教學是學校傳授知識的主要形式,也是學生獲得知識的主要途徑,因此,是不是認真聽講,會不會聽講就成了能否學好的關鍵。
如何提高聽課效率呢?應從幾下幾方面去努力:
一、提前及時預習。俗話說,有備無患,就是要求在學習上不打無准備之戰。預習就是在學新課前復習一下舊知識,預習一下新知識。實踐證明,聽課效率低的主要原因,就是沒有準備好聽新課的必需的舊知識,在聽新課時遇到了種種困難。通過預習,可以溫故知新,可以找出重點難點,特別是碰到的問題可以在書上做個記號,上課時,格外注意老師對這方面問題的分析講解,這樣聽課,目的明確,態度積極,聽課效果會更好一些。
二、上課專心致志。聽課時,要把自己的全部精力集中到老師講課上,要讓自己的思路跟著老師的話音走。聽課時,不能想與課無關的問題,不能做與課無關的事情。有些同學上課常走神,不是胡思亂想,就是亂寫亂畫,或者與同桌講話逗樂,或者邊聽語文邊做數學,或者看小說等,這些都嚴重干擾了我們的正常聽課,必須予以克服。經驗證明,專時專用才是最經濟的方法。因為沒有聽好課,往往重點抓不住,復習要花較長的時間,作業的錯誤也會多,前面的知識有了漏洞,還會影響後面的學習,勢必造成惡性循環。
三、適當做點筆記。人在接受外界事物信息時,如果能通過多種感官同時將信息傳到大腦,就能提高學習效率。上課時,一個勁地記筆記,實無必要,主要以聽為主,書肯的,劃個記號就行了。一時弄不懂的,老師對教材內容提示或補充的,老師講到對自己有啟發的,可簡要地記幾個字就行了,這樣不僅能幫助保持注意力的穩定,而且能幫助把握重點,增強記憶。
四、積極思考發言。因為知識之間是有聯系的,反映不同事物的知識又各有特點的,所以聽課時只有積極思考,才能深入理解所聽的內容,區分開容易弄混的地方。聽課時,應積極配合老師,踴躍發言。如你發言正確,老師給予肯定就會產生長久不易忘記的效果;如果答錯了,經老師或同學的糾正,印象深刻,就不會再犯類似錯誤。相反,如果自己想錯了沒有說出來,問題未暴露,以後定還會犯錯誤並妨礙學習。可見上課積極思考,大膽發言,參與討論,對於提高聽課質量是很有幫助的。
五、提高休息效率。上課時,要有信心,要相信自己能夠學好,要有飽滿的精神,愉快的心情,冷靜的頭腦,這就需要有充沛的精力。會學習也要會休息。課間、飯後要充分放鬆自己,眼保健操、課間操應認真做,課外活動也要積極參加,適當運動,這樣,大腦才能得到充分休息,大腦才能充分儲存精力,聽課效率才能大大提高。( 蘇州市唐金投資管理 - 唐金文學 www.sztjgold.com )
學習雖有共同的規律,但各人有各人的特點,我們應經常研究一下自己的學習,尋找適合自己的提高效率的辦法。
--1200字

第2篇:如何做實習生
如何事物都有一個起源,就例如創業這種事,沒有人可以再不付出任何財力和物理的情況下成功,除非你可以中億萬元的彩票,而這時不切實際的……
而這種情況也促使了一個特殊職業的誕生,而這就是實習生。他們是最出事的職業,他們要有吃苦耐勞的精神;要有堅韌不拔的一致;當然還有要求學上進的心。
日本是讓我們很討厭的國家,但是他們的職業精神是可敬的,他們都很本本分分地工作著,我媽媽的朋友去日本時說過兩句話:「在日本白鞋子穿一個星期也不臟。」另一句則是:「日本的垃圾分裂的員工穿的是白鞋子。」
而且日本也是一個要求嚴格的國家。這其中有一個小故事要說:一位大學畢業的學生想去日本的一家小餐館中當實習生,但是日本有一個明文規定,碗要洗七遍,大學生當時工作很認真,把碗洗得乾乾凈凈,但幾天後她便厭煩了,她認為:「這碗干什麼洗得那麼干凈啊!稍息幾遍又不會被發現,中國哪裡會洗兩遍以上啊!」
、在當天的中午,老闆將她郊區了辦公室並且大聲責罵了她。因為她年少氣盛心中很不夫妻便辭職了。
沒有了工作後她四處去應聘,而每到一個餐館叫上簡歷就會立刻被退回來,因為他們的老闆都知道她是那個只洗五遍碗的人。
一件事可以反映一個人的平直與性格,洗兩遍碗只是幾十分鍾的事,卻可以讓一個大學生在日本走投無路。
為什麼要當實習生?那是為了在這個殘酷的社會中快速成長為了生存下去。不活吃苦耐勞堅持和恆心的實習生怎麼可以成為實習生?所以我們需要也必須學會「如何當一個實習生」。
初二:陳佳佳( 蘇州市唐金投資管理 - 唐金文學 www.sztjgold.com )
--600字

第3篇:我該如何走下去????
是啊?我該如何走下去呢?這句話不是要問向雙腳,要問向堅如磐石的根基,要問向自己有沒有一個堅定的目標,要問向從骨子裡流露出的那一股堅毅……。
「我該如何走下去呢?」很簡單,只需做到一條就夠了——「心中有一個堅定的目標,骨子裡有堅毅和不服輸的精神,向著心中的目標,為之努力和拼搏。」就這樣,就可以了,因為人生本該就是努力拚搏』挑戰困難的過程『正如《桃花心木》里的一句話:不知是樹,人也是一樣,在不確定中生活的人能比較經得起生活的考驗,會鍛煉出一顆獨立自主的心。告訴我們「要用笑臉迎接悲慘的厄運,用自信的勇氣來應付一切的不幸。」在人的一生當中、失敗、挫折、不如意就像大自然中刮風下雨一樣正常,我們不要一味地躲閃,要用一顆平常心去對待它,就會反敗為勝,失敗者又成了成功者,因為失敗、挫折、不如意、永遠都是成功者的台階,就像貝多芬、愛因斯坦、霍金……等等,他們用毅力和堅強把磨難當成了墊腳石,通過失敗走向成功。
生活亦是如此,告訴我們挫折、失敗是讓我們迅速成長、突飛猛進的彈板。一帆風順、精彩紛呈只能孕育溫室里的花朵,只有歷經千難萬險的人,才能夠勇敢。所以,當我們遇到困難的時候千萬不能退縮,不能一蹶不振,更不能一味地逃避,而要振作起來,充滿信心、憑著堅強的意志執著的追求自己的目標。
向著目標,堅強的走下去!
讓我們的人生由自己主宰!
河間市第二中學初一:王伽培
--600字

第4篇:如何抖落一身紅塵?
人生的羈旅之行,惹得滿身紅塵,如何抖落一身紅塵?
窗外,漆黑的夜空,沒有繁星的點綴,沒有月亮的鑲嵌,風也被黑夜吞噬得沒有了氣息,一切都那麼寂寥。再也沒有落葉黃花,沒有怒風呼嘯,只剩下菊花偶爾的暗香飄來。
世間萬物皆惹紅塵,世間萬物皆活在紅塵中。青春的齒輪在時間的推動下飛快運轉,沒有過多的停留與守候,我來不及發現,來不及回味。我在人生的羈旅之行中,驀然回首時,發現人生的白紙上或多或少地映現出很多斑點,它們正如我所經歷過的事情一樣讓我追悔莫及,惹得我滿身紅塵。
家人,朋友,學業,這些東西纏繞著我,有時侯心靈被滾滾紅塵包圍了,淹沒了,只剩下疲勞。想找個讓心靈棲息的地方,抖落滿身的紅塵。繁華街道醉人夜,燈紅酒綠迷人眼。在這個庸俗的世界裡,想找一瓢清泉洗滌布滿紅塵的心靈,想找一陣清風吹散心靈上布滿的紅塵。
忙碌勞累的生活讓心靈沒有時間透氣,紛擾繁亂的紅塵讓心靈無法飛翔。嚮往田園是為了淡薄做人,厭倦了那些爭分逐名的生活,我只想做回我自己,拿起筆飄逸我熱愛的文字;拿起筆揮灑我熱愛的繪畫。未來漸漸地靠了過來,任不得我們由青春空白。而青春的腳步,往往布滿被紅塵包裹的無奈。
時間的流逝,淡滌舊跡,僅留下微漠的平淡與悲哀。青鳥企圖掙破紅塵的束縛,翱翔於嚮往的藍天中,可一切都是那麼現實,那麼無奈,它淪為了現實的階下囚,被紅塵禁錮著,飛不起來了。
如何抖落一身紅塵,振翅飛翔?

F. 學什麼專業最賺錢呢

網路人才熱

互聯網的日益普及和全球信息基礎設施網的逐步建立,正在使數字信息化變得容易。 更多的人將通過網路購物,享受醫療及其他網上服務,或接受遠程教育;企業也可通過網 絡進行商品的訂貨、銷售。網路延伸到社會的每個角落,社會的運轉將越來越依賴於計算 機網路,這使計算機網路人才在未來10年間成為最熱門的人才。

計算機網路人才是指接受系統的專業培訓,具有網路知識,能夠使用、維護、安裝、 開發網路系統的高級技術人員。也就是說,這類人才不僅會建立、使用和維護計算機網路 系統,而且能夠優化、開發計算機網路。他們擔負著保證信息通道的暢通和安全的責任, 而且要確保信息通道的快捷、准確和充分利用。

網路人才不僅要學習理論知識,快速地更新網路知識,更要有實際動手能力。目前, 世界各地每年都有成千上萬的學生在接受網路培訓,在通過四個學期的在線考試後,如果 通過國際考試認證中心的CCNA認證考試(這是一個全球范圍認可的網路資格水平考試), 便成為一個合格的網路人才。

網頁製作成為國外熱門行業

網際網路的發展使越來越多的商家在網上安家,網頁的設計和製作成為一個專門的行業 。許多具有網頁設計製作特長的人找到了自己的用武之地。一些精明的商家也從僱傭業余 網頁設計師中節省了大量的開支,兩廂情願,各得其所。

美國Mellilran銀行紐約分行去年打算設計一個新網站。一名該銀行員工的17歲兒子D avid最後以5000美元代價拿下這個網站設計案。而如果請專業設計人士的話需花費2萬5千 美元。而年輕的David也並不因報酬低而抱怨,他所看中的是以此為契機小試身手,以求以 後發展更大的業務。事實上不少年輕的業余網頁設計者都是從較低的要價開始,走上了專 業設計道路。另一個17歲的少年Philip由於曾參加網頁設計比賽得獎而名聲大噪。現在的 網頁設計製作業務多得做不完,甚至專門聘請一位成人顧問做經紀人,該顧問則可從中獲 得15%的酬勞。

許多精明的老闆現在都逐漸轉向青少年市場尋求網頁設計師、電腦程序員。據報載, 北京一名20歲出頭的在校大學生,從與一名博士生合作開發軟體開始,發展到獨立為一家 從事期貨信息的公司開發軟體,掙了20萬元報酬並獲得一台價值近3萬元的筆記本電腦的獎 勵。

一些富於冒險精神的業余網頁設計者們不甘心為別人當打工仔,開始了為自己打工的 生涯。小有名氣的「藍河網眼工作室」就是其中的代表。創辦伊始,為企業製作網頁是他 們的主要業務。由於他們所做的網頁在當地的企業網頁中特色鮮明,加上低成本的運作方 式,使工作室有了很強的競爭力。不久,一家屬於一個國際公司亞洲總部的中文網站又看 上了他們,工作室為這個網站擔負起客戶服務的工作。

公關人才將炙手可熱

隨著國外先進公關理念的日益滲人和實踐,公關事業日益專業化、規范化,原來低層 次的「公關人」在規范的公關運作之中漸漸力不從心,而被淘汰,日益規范起來的公關事 業急需正規的公關人才;中資公關公司壯大,外資公關公司搶灘,對人才的爭奪十分激烈 ;同時公關專業服務趨向細化,公關人才更須專業背景。

今年,勞動和社會保障部已正式批文,成立了國家職業資格工作委員會公關專業委員 會,並正式制定頒布了公關人員的國家職業標准,填補了內地職業公關標準的空白。
不少公關界人士認為,如果中國順利加入WTO,不僅來華投資的外資企業會增加,也會 有更多的內地企業到國際市場上競爭,屆時,公關職業將更熱門,通曉外語、有某方面專 業背景,同時又熟悉中西文化的高素質公關人才會倍受青睞。

明星\體育經紀人

在國際體育界,伴隨著一個大牌明星的出現,一個體育經紀人的名字也必將為人們所 熟知。泰森一場比賽動輒幾千萬美元的收入決離不開其「賽事經紀人」唐金;飛人喬丹一 年比賽薪金達到了3000萬美元,從某種意義上來講,是經紀人大衛法爾克重鑄了NBA的輝煌 。

目前,經國際足聯隊認可的經紀人亞洲僅有14人,其中日本8人,韓國4人,而中國至 今仍是空白。在許多發達國家,體育產生在國民經濟中所佔的比例明顯上升,有的已成為 國家的支柱產業。體育經紀人在運動員、俱樂部、協會、贊助商、廣告商之間牽線搭橋, 在運動員工資、獎金、出場費以及其他商業利潤中獲取傭金的同時,為競技體育的普及化 、規范化、國際化及體育人才的培養和成長做了大量工作。他們已經成了活躍體育市場, 促進現代體育事業發展不可或缺的積極因素。

自從首批體育經紀人將產生的消息發布之日起,北京市體委體育經濟管理處的3部電話 就成了名副其實的熱線。首屆體育經紀人培訓班的名額因此一調再調,最終不得不定在16 4人,這個數字已遠遠超過計劃人數的上限。
經過長期的發展實踐,現在國外體育經紀人的行業管理已日趨完善。美國已有24個州 制定了專門條例。比利時、西班牙、荷蘭、德國、法國等國家還設立了專門培養體育經紀 人的高等院校。在激烈的競爭下體育經紀人的經營范圍開始呈現多樣化,有談判、咨詢、 研究、服務、電視、贊助、推廣……現在,一個優秀運動員所要做的就是安心地訓練和比 賽。

中國的首批體育經紀人將在律師、會計師、記者、大學老師、公司經理中產生。國際 田徑經紀人聯合會秘書長詹寧斯認為,成功的體育經紀人應該具備職業能力、創造能力、 適應能力和應變能力。由此看來,操幾國語言周旋於談判席間也只算是作為一個體育經紀 人的必備工具。

對於第一批即將誕生的體育經紀人,國家體育總局有關人士認為,隨著體育交流范圍 的擴大,體育經紀人的業務范圍已決不僅限於本國的市場,他們已開始盡可能地把觸角伸 及其他的國家和地區。中國體育經紀人滿足於國內市場是遠遠不夠的,取得中國體育經紀
人的上崗證後,下一個目標應該是國際體育經紀人的資格證書。

G. 貴州民族大學的學術研究

截至2014年,學校設有90個普通本科專業(含20個本科專業方向),6個一級學科碩士點,42個學術型碩士點,4個專業學位碩士點, 1個服務國家特殊需求博士人才培養項目——西南民族地區社會管理人才博士培養項目,1個研究生工作站。國家級建設平台有:4個國家級特色專業、1門國家級精品視頻公開課。國家民委建設平台有:2個國家民委重點學科、3個國家民委人文社科研究基地。省級建設平台有:6個省級重點學科、4個省級特色重點學科、8個省級特色專業。建立了2個省級重點實驗室、4個省級實驗教學示範中心、1個省級「協同創新中心」3個貴州省高校人文社科研究基地、3個省級研究生教育創新基地、2個省級人才培養基地。5個省級教學創新團隊、1個省級科技創新團隊。有9門省級精品課程。 省級精品課程 序號課程名稱學院批准時間1鄧小平理論馬克思主義學院2004年2社會學概論民族學與社會學學院2005年3刑法學法學院2005年4現代漢語文學院2006年5旅遊市場營銷旅遊與航空服務學院2006年6黑白木刻美術學院2007年7數學模型理學院2007年8數據結構2008年9旅遊禮儀旅遊與航空服務學院2008年校級精品課程 序號課程名稱學院批准時間1單片機原理與應用理學院2006年2民族文化學民族學與社會學學院2006年3有機化學化學與環境科學學院2007年4民法學法學院2007年5畫法幾何建築工程學院2007年6英美文學外國語學院2007年7少數民族傳統體育體育學院2008年8數字電路計算機與信息工程學院2008年9分析化學化學與環境科學學院2008年10公共關系學商學院2008年(表格參考資料來源: ) 貴州省高等學校特色專業建設 序號 專業名稱負責人審批時間備注1 旅遊管理龔銳2007年國家級特色專業2 社會學吳曉萍2007年國家級特色專業3 法學張艾清2007年國家級特色專業4 統計學吳有富2009年國家級特色專業5 中國少數民族語言文學龍耀宏2007年6 數學與應用數學王林2007年7 民族學楊昌儒2008年8 漢語言學杜國景2008年9 體育教育郭頌2008年10 美術學王建山2008年11 應用化學謝兵2011年12 音樂學徐小明2012年教學團隊建設 截至2014年,學校有5個省級教學團隊和11個優秀的校級教學團隊。 省級教學團隊序號團隊名稱帶頭人審批時間1民族法教學團隊張艾清2009年2數學與應用數學學科教學團隊王林2009年3民族地區社會學本土人才培養教學團隊吳曉萍2010年4中國文學教學團隊汪文學2011年5民族地區社會學本土人才培養教學團隊校級教學團隊序號教學團隊名稱團隊帶頭人審批時間1民族旅遊研究小組龔銳2009年2少數民族語文教學團隊龍耀宏2009年3貴州少數民族傳統體育創新教育實踐基地教學團隊夏五四2009年4葯學學科教學團隊湯洪敏2011年5工商管理團隊田麗敏2011年6大學英語教學團隊肖唐金2011年7新聞傳播學教學團隊顏春龍2012年8環境科學教學團隊王鳳友2012年9民族地區英語專業教學團隊范允龍2012年10語言學教學團隊賀又寧2012年11大學物理教學團隊童紅2012年(表格參考資料來源: )
黨 委 書 記姓 名 職 務 供職時間 朱煜如 教育長(校黨委書記) 1951年-1955年 院黨委書記、副院長 1956年-1959年 院籌備組長 1975年-1976年 院黨委書記、革委會主任 1977年 方士新 院黨委書記 1957年-1959年 杜竹林 院黨委書記、革委會主任 1978年-1980年 院黨委書記 1981年-1984年4月 常愛德 校黨委書記 1984年4月-1991年3月 伍治國 1991年3月-1994年9月 劉明富 1994年9月-2000年12月 高萬能 2000年12月-2013年5月 王鳳友2013年5月至2015年12月張學立2015年12月至今校 長姓 名 職 務 供職時間 徐運北 院長 1951年至1954年 楊漢先 1954年至1959年 安毅夫 1981年至1989年3月 名譽院長 1989年3月至1998年9月 伍治國 院長 1991年3月至1995年10月 潘世鈞 院籌備組成員 1975年至1976年 院黨委副書記 1984年至1989年 院長、院黨委副書記 1995年9月至2001年元月 伍鵬程 副院長 2000年5月至2001年元月 院長 2001年元月至2002年2月 吳大華 院長 2002年2月至2010年2月 王鳳友 校長 2010年2月至2013年5月 張學立校長2013年5月至2015年12月(表格參考資料來源: )

H. 承德縣逸夫小學的特級教師名單

2007河北省優秀/模範教師名單

石家莊市
曹玉紅(女)無極縣實驗學校 河北省模範教師
胡銀霄(女)正定一中 河北省模範教師
李雲峰 高邑一中 河北省模範教師
郭 壯 辛集市教學研究所 河北省模範教師、河北省德育和思想政治教育工作先進個人
甄改巒(女)新樂市第一中學 河北省模範教師、河北省德育和思想政治教育工作先進個人
楊 建(女)石家莊市橋西區教育局 河北省模範教師
欒月琴(女)井陘縣第一中學 河北省模範教師
劉竹彬(女)贊皇中學 河北省模範教師
張春來 行唐縣武庄小學 河北省模範教師
邵亞坤(女)石家莊市第八十一中學 河北省模範教師、河北省德育和思想政治教育工作先進個人
胡占奎 石家莊學院元氏分院 河北省模範教師
孫成林 石家莊市第二中學 河北省模範教師
高 梅 (女) 河北辛集中學 河北省模範教師
胡鴻志 石家莊學院 河北省優秀教師
韓法勇 元氏縣第三中學 河北省優秀教師
張麗麗 (女) 元氏縣第二中學北校區 河北省優秀教師
王敬棉 (女) 深澤縣耿庄學校 河北省優秀教師
石文麗 (女) 鹿泉市鹿泉鎮三四街小學 河北省優秀教師
王順蘭 (女) 鹿泉市寺家莊東營學校 河北省優秀教師、河北省德育和思想政治教育工作先進個人
董中義 欒城縣第一小學 河北省優秀教師
李秀芝 (女) 欒城進修學校 河北省優秀教師
李君彥 (女) 欒城縣幼兒園 河北省優秀教師
商春生 平山中學 河北省優秀教師、河北省德育和思想政治教育工作先進個人
曹明法 平山縣古月中學 河北省優秀教師
郭貴缺 (女) 高邑縣音體美中學 河北省優秀教師
王麗平 (女) 石家莊市橋西區第十中學 河北省優秀教師、河北省德育和思想政治教育工作先進個人
張景娥 (女) 石家莊市橋西區第十一中學 河北省優秀教師
王淑萍 (女) 石家莊市橋西區紅星小學 河北省優秀教師
姚 環 (女) 正定縣正定鎮中學 河北省優秀教師、河北省德育和思想政治教育工作先進個人
周秀玲 (女) 正定縣解放街小學 河北省優秀教師
房素梅 (女) 正定縣羅家莊小學 河北省優秀教師
趙 磊 石家莊市第四中學 河北省優秀教師
谷文秀 (女) 石家莊市第二十三中學 河北省優秀教師
何 艷 (女) 石家莊市裕華西路小學 河北省優秀教師
梁利江 井陘縣第一中學 河北省優秀教師
陳國梅 (女) 井陘縣第二中學 河北省優秀教師
許文靜 (女) 靈壽縣職教中心 河北省優秀教師
曹艷芳 (女) 靈壽縣初級中學 河北省優秀教師
劉永強 辛集市新壘頭鎮中學 河北省優秀教師
謝寶謙 辛集市乒乓球學校 河北省優秀教師
趙義平 辛集市辛集鎮第二小學 河北省優秀教師
馬敬良 辛集市第一中學 河北省優秀教師
尚翠芳 (女) 趙縣職工子弟學校 河北省優秀教師
馬寶興 趙縣新宅店鎮肖庄中學 河北省優秀教師
周 過 (女) 贊皇一中 河北省優秀教師
王銀翠 (女) 行唐縣疙瘩頭中學 河北省優秀教師
張建華 (女) 藁城市實驗學校 河北省優秀教師
焦衛東 藁城市第八中學 河北省優秀教師
董素艷 (女) 藁城市職教中心 河北省優秀教師
范榮欣 (女) 藁城市崗上小學 河北省優秀教師
席雙月 晉州三中 河北省優秀教師
史素玲 (女) 晉州市職業技術中學 河北省優秀教師
周世芳 (女) 石家莊市第四十五中學 河北省優秀教師、河北省德育和思想政治教育工作先進個人
楊利鵬 新樂市第二中學 河北省優秀教師、河北省德育和思想政治教育工作先進個人
康勝珍 (女) 新樂市東王中學 河北省優秀教師
楊秀恩 (女) 新樂市杜固中學 河北省優秀教師
孫育紅 (女) 石家莊市第二十八中學 河北省優秀教師
王文聯 (女) 石家莊市第九中學 河北省優秀教師
楊青坦 (女) 石家莊市西苑小學 河北省優秀教師
李會青 (女) 石市高新區第三小學 河北省優秀教師
徐會軍 無極中學 河北省優秀教師
楊英霞 (女) 無極縣職教中心 河北省優秀教師
盧軍霞 (女) 石家莊市裕華區塔冢小學 河北省優秀教師
張淑麗 (女) 石家莊市第二十七中學 河北省優秀教師
張素葉 (女) 石家莊市第八中學 河北省優秀教師
劉國文 (女) 石家莊市第二中學 河北省優秀教師
米 潔 (女) 石家莊市特殊教育學校 河北省優秀教師
李 敬 (女) 無極縣南流初級中學 河北省優秀教師
王 莉 (女) 行唐縣獨羊崗中心柏朳小學 河北省優秀教師
王秀英 (女) 河北正定中學 河北省優秀教師
孟 屾 鹿泉市獲鹿鎮第三中學 河北省優秀教師
姚俊芝 (女) 元氏縣槐陽鎮中學 河北省優秀教師
康華敏 (女) 正定縣東權城小學 河北省優秀教師
田麗霞 (女) 平山縣外國語中學 河北省優秀教師
王 靜 (女) 石家莊市鐵路職業中專 河北省優秀教師
邊江民 藁城教育局 河北省優秀教育工作者
杜士英 石家莊市東馬路小學 河北省優秀教育工作者
劉貴江 趙縣職工子弟學校 河北省優秀教育工作者
李麗英 (女) 石家莊市富強小學 河北省優秀教育工作者、河北省德育和思想政治教育工作先進個人
楊小玲 (女) 石家莊市水源街小學 河北省優秀教育工作者
張會英 辛集市職教中心 河北省優秀教育工作者
張英琴 (女) 晉州市實驗小學 河北省優秀教育工作者
符瑞英 (女) 石家莊市第三職業中專 河北省優秀教育工作者、河北省德育和思想政治教育工作先進個人
呂宗海 石家莊市中小學生校外綜合
實踐活動基地 河北省優秀教育工作者、河北省德育和思想政治教育工作先進個人
王二國 石家莊市職業財會學校 河北省優秀教育工作者
邢志生 石家莊市無極中學 河北省優秀教育工作者
承德市
李玉芳 寬城縣第一中學 河北省模範教師、河北省德育和思想政治教育工作先進個人
秦志學 承德八中 河北省模範教師
陸希致 興隆縣第一中學 河北省模範教師
魏滄波(女)承德民族高等專科學校 河北省模範教師、河北省德育和思想政治教育工作先進個人
李淑芹(女)承德市第二中學 河北省模範教師
董彩霞(女)隆化縣第二中學 河北省模範教師、河北省德育和思想政治教育工作先進個人
王愛綱 雙灤區實驗中學 河北省模範教師
張鳳麗 (女) 隆化縣七家中心校 河北省優秀教師
馬興華 承德縣安匠中學 河北省優秀教師、河北省德育和思想政治教育工作先進個人
鄧玉榮 (女) 興隆縣陡子峪鄉初級中學 河北省優秀教師
郭淑萍 (女) 興隆縣第一中心小學 河北省優秀教師
張鳳山 承德廣播電視大學 河北省優秀教師、河北省德育和思想政治教育工作先進個人
孫廣軍 隆化縣張三營鎮中心校 河北省優秀教師
王興華 平泉縣台頭山中心校 河北省優秀教師
路 宏 (女) 承德市第十六中學 河北省優秀教師
楊立輝 (女) 承德市實驗小學 河北省優秀教師
魯立森 圍場縣中小學教研室 河北省優秀教師
王海民 承德縣六溝高中 河北省優秀教師
畢峻峰 豐寧縣第三中學 河北省優秀教師
陳曉豐 豐寧縣窄嶺中學 河北省優秀教師
張晶蕊 (女) 雙灤區灤河中心校 河北省優秀教師
孫建國 寬城縣第一小學 河北省優秀教師
姜海君 (女) 隆化縣存瑞小學 河北省優秀教師
宋玉霞 (女) 圍場縣職教中心 河北省優秀教師
張艷紅 (女) 興隆縣第二中學 河北省優秀教師
高彩秋 (女) 灤平縣第三中學 河北省優秀教師
孟慶豐 灤平縣一中 河北省優秀教師
梁中玉 寬城鎮中心校 河北省優秀教師
楊志付 寬城縣第二小學 河北省優秀教師
鮑玉潔 (女) 圍場縣第二中學 河北省優秀教師
張桂清 平泉縣第二中學 河北省優秀教師
張海茹 (女) 平泉縣蒙古族高級中學 河北省優秀教師
萬 宇 承德縣上板城高中 河北省優秀教師
高樹森 隆化縣第一中學 河北省優秀教師
辛連志 豐寧縣第一中學 河北省優秀教師
揚 威 承德市第七中學 河北省優秀教師
周智宏 (女) 圍場縣四合永學區中心校 河北省優秀教師
高福林 灤平虎什哈鎮中心校 河北省優秀教師
邵 芳 平泉縣第一中學 河北省優秀教育工作者
艾志毅 承德市魁星園小學 河北省優秀教育工作者
朱承東 (女) 承德市實驗幼兒園 河北省優秀教育工作者
李文才 承德縣下板城學區中心校 河北省優秀教育工作者
張家口市
宋麗君(女)張家口市第四中學 河北省模範教師
張迎春(女)涿鹿縣實驗小學 河北省模範教師、河北省德育和思想政治教育工作先進個人
任筱潔(女)宣化區第一中學 河北省模範教師、河北省德育和思想政治教育工作先進個人
楊靜慧(女)康保一中 河北省模範教師
於 健 懷來縣沙城中學 河北省教育系統先進工作者
趙國民 張家口市第一中學 河北省優秀教師
唐金如 (女) 張家口市第六中學 河北省優秀教師
李吉敏 張家口教育學院 河北省優秀教師
馬志勇 (女) 張家口市第十中學 河北省優秀教師
左翠英 (女) 張家口機械工業學校 河北省優秀教師
周芝田 張家口職業技術學院 河北省優秀教師
李武峰 張家口市職教中心 河北省優秀教師
張廣雄 橋西區第十六中學 河北省優秀教師
李曉毅 蔚縣蔚州鎮中心學校 河北省優秀教師
鄭海榮 (女) 張家口市高新區寧遠小學 河北省優秀教師
趙莉萍 (女) 崇禮縣第一中學 河北省優秀教師
郝進富 沽源一中 河北省優秀教師
閆如冰 (女) 懷來縣新保安一中 河北省優秀教師
苗 方 (女) 張家口市橋東區第五中學 河北省優秀教師
朱金梅 (女) 陽原縣化稍營中心校 河北省優秀教師
劉春紅 (女) 涿鹿縣溫泉屯中學 河北省優秀教師
孫 梅 (女) 張北縣第二中學 河北省優秀教師
樊利萍 (女) 張北縣第一中學 河北省優秀教師
龐久峰 張家口市下花園區高中 河北省優秀教師
宗東峰 (女) 赤城一中 河北省優秀教師
徐進富 康保三中 河北省優秀教師
席照岐 萬全縣教研室 河北省優秀教師
楊亞麗 (女) 沽源縣九連城鎮海源中學 河北省優秀教師
張貴忠 張家口市第一中學 河北省優秀教師、河北省德育和思想政治教育工作先進個人
馮雲霞 (女) 懷安縣職教中心 河北省優秀教師、河北省德育和思想政治教育工作先進個人
孫佐蓮 (女) 崇禮縣紅旗營寄宿制小學 河北省優秀教師、河北省德育和思想政治教育工作先進個人
楊躍升 尚義縣套里庄鄉桃李小學 河北省優秀教師
郝進菲 (女) 宣化區第一寄宿制雙語學校 河北省優秀教師、河北省德育和思想政治教育工作先進個人
李 智 張家口市第四中學 河北省優秀教育工作者
米 林 (女) 橋東區衛華小學 河北省優秀教育工作者
賈曉潔 (女) 橋西區下東營小學 河北省優秀教育工作者
李崇軍 萬全縣孔家莊小學 河北省優秀教育工作者
許 軍 宣化縣職業技術教育中心 河北省優秀教育工作者
齊 明 蔚縣西合營中學 河北省優秀教育工作者
秦皇島市
劉萬江 秦皇島市第一中學 河北省模範教師
於海鳳(女)秦皇島市特殊教育學校 河北省模範教師
孫鐵柱 撫寧縣第一中學 河北省模範教師
蔡守怡 青龍滿族自治縣教育局 河北省教育系統先進工作者
徐衛東 昌黎縣第一中學 河北省優秀教師
陸艷梅 (女) 昌黎縣周慶恩中學 河北省優秀教師
陳廣福 昌黎縣靖安鎮陳莊子小學 河北省優秀教師
張新敏 (女) 撫寧縣職業教育中心 河北省優秀教師
尚穎慧 (女) 撫寧縣石門寨鎮中學 河北省優秀教師、河北省德育和思想政治教育工作先進個人
王 靜 (女) 撫寧縣曹東庄中學 河北省優秀教師
李學坤 (女) 盧龍縣劉營鄉中學 河北省優秀教師
薛 春 盧龍縣石門鎮中學 河北省優秀教師
翁艷秋 (女) 盧龍縣城關中學 河北省優秀教師
劉艷娟 (女) 青龍縣婁丈子總校 河北省優秀教師
王天柱 青龍縣祖山希望小學 河北省優秀教師
靳國申 北戴河高中 河北省優秀教師
楊素雲 (女) 北戴河第四中學 河北省優秀教師
胡寶權 秦皇島市新世紀高級中學 河北省優秀教師
劉蘇祥 秦皇島市實驗中學 河北省優秀教師
金 滿 山海關第一中學 河北省優秀教師
蘇秀梅 (女) 秦皇島市第三中學 河北省優秀教師
俞鳳英 (女) 山海關第二中學 河北省優秀教師
王國慶 開發區燕山大學附屬中學 河北省優秀教師
王桂君 (女) 秦皇島市第十中學 河北省優秀教師
高素平 (女) 海港區外語實驗學校 河北省優秀教師
湯振林 秦皇島廣播電視大學 河北省優秀教育工作者、河北省德育和思想政治教育工作先進個人
夏連海 秦皇島市職業技術學校 河北省優秀教育工作者
孫艷清 (女) 秦皇島外國語職業學院 河北省優秀教育工作者、河北省德育和思想政治教育工作先進個人
唐山市
李春合 遵化市第二實驗小學 河北省模範教師
王春川 灤南縣第一中學 河北省模範教師
張艷霞(女)路南第二幼兒園 河北省模範教師
馬連江 遵化市第一中學 河北省模範教師、河北省德育和思想政治教育工作先進個人
陸 紅(女)唐山學院 河北省模範教師
馮景平 玉田教育局小教研 河北省模範教師
張秀傑(女)灤縣第四實驗小學 河北省模範教師
秦振會 遷安市第二實驗小學 河北省模範教師、河北省德育和思想政治教育工作先進個人
魏建成 豐潤區車軸山中學 河北省教育系統先進工作者
李向東 開平區教育局 河北省教育系統先進工作者
任秀玲 (女) 灤縣第一中學 河北省優秀教師
謝 英 (女) 路北區德源小學 河北省優秀教師
章 敬 (女) 路北區54中學 河北省優秀教師
佟紅江 路北區龍泉中學 河北省優秀教師
王 平 (女) 路南區第四中學 河北省優秀教師、河北省德育和思想政治教育工作先進個人
劉國臻 路南區教育局 河北省優秀教師
馮素英 (女) 古冶唐山古冶林西第三小學 河北省優秀教師
吳麗芝 (女) 古冶區成人教育學校 河北省優秀教師
韓玉芹 (女) 開平區越河教育總校東
越河小學 河北省優秀教師
李 莉 (女) 開平區第四十九中學 河北省優秀教師
孫連旺 豐潤區韓城中心小學 河北省優秀教師、河北省德育和思想政治教育工作先進個人
吳鳳芹 (女) 豐潤區唐山市第74中學 河北省優秀教師
王 輝 豐潤區唐山市豐潤區第二中學 河北省優秀教師
邢艷玲 (女) 豐潤區唐山市第62中學 河北省優秀教師
張 平 (女) 豐潤區岔河鎮中學 河北省優秀教師
張秀雲 (女) 豐潤區燕山路小學 河北省優秀教師
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李萬嶺 豐南區教育局小學教研室 河北省優秀教師
孫彩文 (女) 玉田第三小學 河北省優秀教師
劉金麗 (女) 育英學校 河北省優秀教師
唐淑萍 (女) 玉田第二小學 河北省優秀教師
孫建立 玉田第一中學 河北省優秀教師
竇秀艷 (女) 遵化市實驗小學 河北省優秀教師
孟慶林 遵化市新店子中學 河北省優秀教師
閆東風 遵化市東舊寨中學 河北省優秀教師
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馬靜芳 (女) 遵化市教育局 河北省優秀教師
高增長 遷西縣第一中學 河北省優秀教師
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李晉生 遷西縣第二中學 河北省優秀教師
周賀喜 遷安市第一高級中學 河北省優秀教師
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孟慶利 遷安市沙河驛高級中學 河北省優秀教師
蔡玉俠 (女) 遷安市扣庄鄉初級中學 河北省優秀教師
唐桂琴 (女) 遷安市直屬機關幼兒園 河北省優秀教師
張鳳華 (女) 灤縣鄭庄學區中心校 河北省優秀教師
吳志民 灤縣第四中學 河北省優秀教師、河北省德育和思想政治教育工作先進個人
李芸芸 (女) 灤縣高坎中心小學 河北省優秀教師
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韓寶清 灤南縣柏各庄鎮中心學校 河北省優秀教師
尹慶芳 樂亭縣古河鄉古河小學 河北省優秀教師、河北省德育和思想政治教育工作先進個人
高玉順 樂亭縣第三初級中學 河北省優秀教師
劉建民 樂亭縣樂亭鎮蔡庄初中 河北省優秀教師
王瑞忠 唐海縣第一中學 河北省優秀教師
王愛雲 漢沽管理區第二中學 河北省優秀教師
孟慶艷 (女) 蘆台經濟開發區教育局 河北省優秀教師
曹香雲 (女) 唐山財經學校 河北省優秀教師、河北省德育和思想政治教育工作先進個人
張朝輝 河北省唐山市開灤一中 河北省優秀教師
孫同才 唐山師范學院玉田分校附
屬小學 河北省優秀教師
孫瑞華 (女) 唐山市第二中學 河北省優秀教師、河北省德育和思想政治教育工作先進個人
陳 碩 唐山市輕工技校 河北省優秀教師
薄鳳英 (女) 路北花苗實驗幼兒園 河北省優秀教育工作者、河北省德育和思想政治教育工作先進個人
王瑞新 唐山市第八中學 河北省優秀教育工作者
范林青 唐山十中 河北省優秀教育工作者
胡珍芬 (女) 唐山工業職業技術學院 河北省優秀教育工作者、河北省德育和思想政治教育工作先進個人
熊樹春 豐南區第一中學 河北省優秀教育工作者
王貴軍 唐山冶金礦山機械廠技
工學校 河北省優秀教育工作者
廊坊市
郭海松 大城縣大尚屯大阜村中學 河北省模範教師
劉瑞閣(女)霸州市一中 河北省模範教師
金 彥 三河市第一中學 河北省模範教師
方維民 香河縣教育局 河北省教育系統先進工作者
劉桂英 (女) 廊坊職業技術學院 河北省優秀教師
馬春鳳 (女) 大廠縣第二小學 河北省優秀教師、河北省德育和思想政治教育工作先進個人
鄭光娟 (女) 永清縣第一小學 河北省優秀教師
楊敬東 (女) 廊坊市第四中學 河北省優秀教師
張素靜 (女) 三河市西定府中學 河北省優秀教師
高華菊 (女) 廊坊市第六小學 河北省優秀教師
王秀艷 (女) 三河市職教中心 河北省優秀教師
馬愛國 廊坊市第十二中學 河北省優秀教師
王福貴 永清縣三聖口中學 河北省優秀教師
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於建波 文安縣第一中學 河北省優秀教師
王 濤 文安縣第四中學 河北省優秀教師
張 靜 (女) 霸州市第五小學 河北省優秀教師
肖宏濤 廊坊廣播電視大學 河北省優秀教師
王加森 香河一中 河北省優秀教師
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鄭秀娟 (女) 固安縣第一小學 河北省優秀教師
楊鴻鳴 文安縣左各庄中學 河北省優秀教師
王桂霞 (女) 大城縣第四中學 河北省優秀教師
紀建平 香河縣劉宋鎮北務屯小學 河北省優秀教師
王淑海 (女) 廊坊開發區新世紀中學 河北省優秀教師
李文華 (女) 固安縣公主府鄉幼兒園 河北省優秀教師
趙恩英 (女) 大城縣臧屯第二中學 河北省優秀教師
張復瑋 廊坊市管道局中學 河北省優秀教師
邱秋芬 (女) 霸州市霸州鎮賈庄完小 河北省優秀教師
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任鏡錕 大城職教中心 河北省優秀教師
梁雪雁 (女) 三河市第九中學 河北省優秀教師
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劉鳳會 大城縣教育局 河北省優秀教育工作者
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保定市
葛玉林 順平中學 河北省模範教師
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張志新 望都中學 河北省模範教師、河北省德育和思想政治教育工作先進個人
徐 輝 博野中學 河北省模範教師
井 波 保定市第十七中學 河北省模範教師
趙會娟(女)安國中學 河北省模範教師
胡海濱 保定市第一中學 河北省模範教師
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季蘭榮(女)保定市紅星路小學 河北省模範教師
霍 傑 清苑中學 河北省教育系統先進工作者
王淑英(女)保定師范附屬小學 河北省教育系統先進工作者、河北省德育和思想政治教育工作先進個人
李惠英 (女) 曲陽縣第一中學 河北省優秀教師
馬國鋒 (女) 河北小學 河北省優秀教師、河北省德育和思想政治教育工作先進個人
孫 偉 保定市樂凱小學 河北省優秀教師
王春霞 (女) 保定市第三中學 河北省優秀教師、河北省德育和思想政治教育工作先進個人
崔京立 保定市第二中學 河北省優秀教師
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田建國 保定職業技術學院 河北省優秀教師、河北省德育和思想政治教育工作先進個人
張銀敬 (女) 保定市江城中學 河北省優秀教師
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佟 欣 (女) 保定市三中分校 河北省優秀教師、河北省德育和思想政治教育工作先進個人
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陳 莉 (女) 定州市李親顧中學 河北省優秀教師
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丁宇祥 徐水縣戶木鄉安庄小學 河北省優秀教師
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陳慶存 望都中學 河北省優秀教師
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