A. 2017高考語文作文全國二卷
全國卷II:根據古詩句自擬文
(適用地區:甘肅、青海、西藏、黑龍江、吉林、遼寧、寧夏、新疆回、內蒙古、答陝西、重慶、海南)
閱讀下面的材料,根據要求寫作。
1、天行健,君子以自強不息《周易》
2、露從今夜白,月是故鄉明(杜甫)
3、何須淺碧深紅色,自是花中第一流(李清照)
4、受光於庭戶見一堂,受光於天下照四方(魏源)
5、必須敢於正視,這才可望,敢想,敢說,敢做,敢當(魯迅)
6、數風流人物,還看今朝
中國文化博大精深,無數名句化育後世。讀了上面六句,你有怎樣的感觸與思考?請以其中兩三句為基礎確認立意,並合理引用。寫一篇文章,要求自選角度,明確文體,自擬標題;不少於800字。
B. 2017年全國二卷語文作文
長期以來,我們往往更注重「鞭打快牛」,追求好上加好,容易忽視「鞭打慢牛」,促使迎頭趕上。對待優者,過於苛刻,對於差者,過於寬容。實際上,優者,更需要寬容。
俗語雲:「智者千慮必有一失,愚者千慮必有一得。」健康的社會評價心理、科學的評價體系,是建立公平、公正社會的基本保障之一。對於個體而言,關繫到個人前途命運;對於單位和組織而言,關系群體的生存發展,對於國家而言,關乎國運興衰。
今天的中國,升騰著偉大的夢想。這需要各領域涌現出一大批敢於擔責,勇於創造的「能臣」和「干將」來支撐。行業發展的引領者、區域發展的帶動者,無疑是助推中國經濟社會發展的「快牛」,對於他們,應該給予更加科學社會評價和激勵,以激發和帶動全社會、多領域更多的人,想事幹事、創新創造,讓中國加速向夢想航行。
對於混在一些重要領域、行業和單位的庸官、懶官,特別是主要負責人,其無能力、不作為、不擔責,所形成的庸政、懶政,給國家和社會帶來的危害難以估量,甚至令人發指,超過一些有為但有過的官員。這里指的是誰,你們自己清楚,請自覺對號入座。對於這樣「慢牛」、「懶牛」、「害牛」,決不能僅僅因為一些浮閃的表象成績而給予過高評價,而應該看成績背後的本質和基礎,務實評價,嚴加處置。
環視中國社會發展,改革開放30多年來,經濟持續增速發展,近年來經濟增速有所減緩,但在全球范圍,依然保持相對較高增速發展。國際國內一些輿論就因此看衰中國經濟,對中國給予不客觀的評價。在中國民主政治、****、民生、環保等事業不斷進步中,國際國內一些輿論對此視而不見、聽而不聞,而對於一些欠發達國家和地區在民主、****等方面改善,輿論卻大加贊美。這無疑也是一種不科學的認知。
作為領導者,當我們「鞭打快牛」時,更應該關注更多的「慢牛」,適當的時候,也應該抽打幾下;作為輿論的關注者,當我們從「雞蛋里挑骨頭」看待優秀者的時候,應該把更多的目光聚焦在後進者那裡,給予必要審視;作為社會的一分子,當我們學會用寬容的心理,容納「快牛」之「慢」,我們就更懂得如何讓「慢牛」變「快」。
如此,國家將更美好。
C. 2017全國二卷滿分作文
材料中主來要提到了語文學習的作源用和語文學習的途徑。題目的要求是從自己的語文學習歷程中得到的心得體會出發,對語文素養提高的三個途徑「課堂有效教學、課外大量閱讀、社會生活實踐」,進行分析比較。 故作文的寫作方向可由三種方式的優缺點入手,舉其中你認為最好的方式與其他兩種進行比較,表明自己的觀點;也可從全面的角度來看,比較後得出語文素養要從各個渠道進行提升,三個途徑都不可缺。但作文一定要從自己在語文學習中的心得體會出發。 以下立意僅供參考: ①課堂學習得到的知識更為精華,但內容有限;課外學習擴大了知識面,但知識不成系統;社會實踐得來的知識更好理解,但信息優劣難辨。 ②讀萬卷書,行萬里路。課堂、課外和社會實踐三個途徑都不可少。
D. 2017全國2卷語文作文題目寫什麼好
全國卷iii:我與高考或我看高考(適用地區:四川
廣西
貴州
雲南)
今年是我國恢內復高考容40周年,高考為國選材,推動了教育改革與社會進步,取得了舉世矚目的成就,40年來,高考激揚夢想,凝聚著幾代青年的集體記憶與個人情感,飽含著無數家庭的淚珠汗水與笑語歡聲,想當年,1977的高考標志著一個時代的拐點。看今天,你正與全國千萬考生一起奮戰在2017的高考考場上。
要求:請以「我看高考」或「我的高考」為副標題,寫一篇文章。要求選好角度,確定立意,明確文體,自擬標題且不少於800字。
E. 2017年高考全國卷2語文滿分作文6篇,7、8百字的
自是花中第一流
「何須淺碧深紅色,自是花中第一流」是李清照的一句詞,也不愧是李清照的詞,寫出了李清照的獨特心性和不俗氣質。何必去尋求和別人一樣浮華艷麗的外表,沒有脂粉釵裙,我自有我的一番理想和志趣!當別的女子還在閨閣描眉畫鬢的時候,李清照已經在讀四書五經了。當別的女子穿針引線做女紅的時候,李清照已經在吟詞作賦了。當別的女字柴米油鹽的時候,李清照已經牽著丈夫的手行走在金石古玩的巷尾街邊了。所以,李清照成為了名垂青史的一代女詞人,而其他「淺碧深紅」淹沒在了歷史的煙塵中。
人和人是相同的,但是又是不同的。在眾生當中自然有大多數認可誇贊的地方,但是你是否要和它們一樣呢?李清照的回答是——不要!
而要有對獨特自我的認可和自信!
希臘神廟鐫刻的銘文就是:認識你自己。意在告誡人們,不要被外在世界所迷惑,要反求諸自己的內心,不斷認識和發現自己。發現自己的真實性和獨特性。只有獨特的自我才是無人能匹敵的,這與李清照的「何須淺碧深紅色,自是花中第一流」異曲而同工。
對獨特自我的認可,可以不畏懼流俗,就像李清照一樣。更可以成就一番偉業。比如說我們偉大領袖毛澤東。當遵義會議確定了他的絕對領導地位的時候,他寫出了「數風流人物還看今朝」的豪言壯語,抒發的正是自己在這紛亂的時代中獨特的自信!「秦皇漢武,略輸文采,唐宗宋祖,稍遜風騷,一代天驕成吉思汗,只識彎弓射大雕!」雖有才學,但是還是不如我輩啊!這是何等的自我肯定!堅信憑借自己獨特卓越的才能,定能開拓出一個嶄新的時代!
但是有這樣的自信,不是憑空中來,自然需要有獲取它的途徑。《周易》里提到的「天行健,君子以自強不息」。那就是君子的不斷進取!傷仲永的故事眾人皆知,那麼聰明的孩子泯然眾人矣,實在可惜!個中原因,不外乎是恃才而不努力!每個肯定獨特自我的人都不是無源之水無本之木,成就事業的君子,當是自強不息,堅貞而後才能自信的。李清照的「不須淺碧深紅色」,憑借自己的是內在的濃郁的詩書的芬芳,毛澤東的「還看今朝」憑借的是對中國形勢長期的深思熟慮,深謀遠慮。所以,能自稱第一流也不是任性而言的事情。
李清照,在男尊女卑的古代就寫出了這樣的豪邁的句子,不由的又讓人想起李白的「仰天大笑出門去,我輩豈是蓬蒿人」,那麼現在的人呢,是不是當也如毛澤東的所說「數風流人物,還看今朝」!
F. 2017全國2卷山東卷作文
如果我是老闆,目前這個項目是不是需要再考慮一下,再做投資的決定?
如果我是老闆,面對公司中無謂的浪費,會不會採取必要的措施?
如果我是老闆,對自己的言行舉止是不是應該更加註意,以免造成不良的後果?
當你工作中對自己說「如果我是老闆會怎樣」的時候,你離在公司脫穎而出的時候就不遠了。因為,當你這樣問自己的時候,你會對你的工作態度、工作方式以及你的工作成果提出更高的要求。只要你深入思考,積極行動,那麼你所獲得的評價一定也會提高,很快就會成為公司的傑出人物。
在IBM公司,每一個員工都樹立起一種態度——我就是公司的主人,並且對相互之間的問題和目標有所了解。
員工主動接觸高級管理人員,與上級保持有效的溝通,對所從事的工作更是積極主動完成,並能保持高度的工作熱情。
「如果我是老闆」這種重要的工作態度,源於IBM創始人老托馬斯?沃森的一次銷售會議。那是一個寒風凜冽、陰雨連綿的下午。老沃森在會上先介紹了當前的銷售情況,分析了市場面臨的種種困難。會議一直持續到黃昏,氣氛很沉悶,一直都是托馬斯?沃森自己在說,其他人則顯得煩躁不安。
面對這種情況,老沃森緘默了10秒,待大家突然發現這個十分安靜的情形有點不對勁的時候,他在黑板上寫了一個很大的」THINK」(思考),然後對大家說:「我們共同缺少的是——思考,對每一個問題的思考。別忘了,我們都是靠工作賺得薪水的,我們必須把公司的問題當成自己的問題來思考。」然後,他要求在場的人開動腦筋,每人提出一個建議。實在沒有什麼建議的,對別人提出的問題,加以歸納總結,闡述自己的看法與觀點,否則,不得離開會場。
結果,這次會議取得了很大的成功,許多問題被提了出來,並找到了相應的解決辦法。從此,「思考」便成了IBM公司員工的「座右銘」。
當然必須承認,許多企業的管理者與員工的心理狀態很難達到完全的一致,角色、地位和對公司的所有權不同,導致了這種心態的產生。在許多員工的思想中,「公司的發展是由員工決定的」諸如此類的話只不過是一句空話。他們經常會對自己說:「我只是在為老闆打工,如果我是老闆,會把公司做得更好。」但如果他真是老闆,真的會如此嗎?
阿明是我認識的一位頗有才華的年輕人,但是對待工作總是顯得漫不經心。我曾經就此問題和他交流過,他的回答卻是:「這又不是我的公司,我沒有必要為老闆拚命。如果是我自己的公司,我相信自己一定會比他更努力,做得更好。」
一年以後,他寫信告訴我已離開了原來的公司,自己獨立創業,開辦了一家小公司。在信中的末尾他這樣寫道:「我會很用心地做好它,因為它是我自己的。」我回信對他表示祝賀,同時也提醒他注意,對未來可能遭遇的挫折一定要有足夠的思想准備。
半年以後,我又一次得到了阿明的消息,他告訴我他一個月前已關閉了自己的公司,現在又重新回到了打工族。理由是「我發現原來有那麼多的事要我去做,我實在是應付不了。」許多現在受雇於他人的人,他們的態度十分明確:「我是不可能永遠打工的。打工只是過程,當老闆才是目的。我每干一份工作都是在為自己掙經驗和關系。等到機會成熟,我會毫不猶豫地自己干。」這是一種值得敬佩的創業激情,但是如果抱著「如果自己當老闆,我會更努力」的想法則可能適得其反。
其實,企業的管理者希望員工像老闆一樣思考,樹立一種主人翁意識,並不是發出了所有人都可以成為老闆的信號,而是向員工提出了更高的標准。要知道,我們的工作並不是單純地為了成為老闆或是擁有自己的公司,現在我們既是在為自己工作,也是為自己的未來工作。
「如果我是老闆」是對我們個人的發展提出的一種更高的要求。以更高的標准來要求自己,無疑可以取得更大的進步,這其中包括:具有更強的責任心;努力爭取更上一層樓;更加重視顧客和個人的服務;心智得到更大的提高;贏得更加廣泛的尊重;取得更多的合作機會等等。
曹偉就是一位用老闆的眼光來對待自己工作的人,他相信機會來自於努力工作,要有更大的發展空間,必須從現在就開始努力。
曹偉曾是一家貿易公司的部門經理,雖然他完全可以安排其他人去完成所有的工作(續致信網上一頁內容),但他對進貨出貨的細節總要自己把關,在與客戶的溝通中他也始保持良好的服務態度;在內部問題的管理上,他也做得有聲有如果我是老闆,目前這個項目是不是需要再考慮一下,再做投資的決定?
如果我是老闆,面對公司中無謂的浪費,會不會採取必要的措施?
如果我是老闆,對自己的言行舉止是不是應該更加註意,以免造成不良的後果?
當你工作中對自己說「如果我是老闆會怎樣」的時候,你離在公司脫穎而出的時候就不遠了。因為,當你這樣問自己的時候,你會對你的工作態度、工作方式以及你的工作成果提出更高的要求。只要你深入思考,積極行動,那麼你所獲得的評價一定也會提高,很快就會成為公司的傑出人物。
在IBM公司,每一個員工都樹立起一種態度——我就是公司的主人,並且對相互之間的問題和目標有所了解。
員工主動接觸高級管理人員,與上級保持有效的溝通,對所從事的工作更是積極主動完成,並能保持高度的工作熱情。
「如果我是老闆」這種重要的工作態度,源於IBM創始人老托馬斯?沃森的一次銷售會議。那是一個寒風凜冽、陰雨連綿的下午。老沃森在會上先介紹了當前的銷售情況,分析了市場面臨的種種困難。會議一直持續到黃昏,氣氛很沉悶,一直都是托馬斯?沃森自己在說,其他人則顯得煩躁不安。
面對這種情況,老沃森緘默了10秒,待大家突然發現這個十分安靜的情形有點不對勁的時候,他在黑板上寫了一個很大的」THINK」(思考),然後對大家說:「我們共同缺少的是——思考,對每一個問題的思考。別忘了,我們都是靠工作賺得薪水的,我們必須把公司的問題當成自己的問題來思考。」然後,他要求在場的人開動腦筋,每人提出一個建議。實在沒有什麼建議的,對別人提出的問題,加以歸納總結,闡述自己的看法與觀點,否則,不得離開會場。
結果,這次會議取得了很大的成功,許多問題被提了出來,並找到了相應的解決辦法。從此,「思考」便成了IBM公司員工的「座右銘」。
當然必須承認,許多企業的管理者與員工的心理狀態很難達到完全的一致,角色、地位和對公司的所有權不同,導致了這種心態的產生。在許多員工的思想中,「公司的發展是由員工決定的」諸如此類的話只不過是一句空話。他們經常會對自己說:「我只是在為老闆打工,如果我是老闆,會把公司做得更好。」但如果他真是老闆,真的會如此嗎?
阿明是我認識的一位頗有才華的年輕人,但是對待工作總是顯得漫不經心。我曾經就此問題和他交流過,他的回答卻是:「這又不是我的公司,我沒有必要為老闆拚命。如果是我自己的公司,我相信自己一定會比他更努力,做得更好。」
一年以後,他寫信告訴我已離開了原來的公司,自己獨立創業,開辦了一家小公司。在信中的末尾他這樣寫道:「我會很用心地做好它,因為它是我自己的。」我回信對他表示祝賀,同時也提醒他注意,對未來可能遭遇的挫折一定要有足夠的思想准備。
半年以後,我又一次得到了阿明的消息,他告訴我他一個月前已關閉了自己的公司,現在又重新回到了打工族。理由是「我發現原來有那麼多的事要我去做,我實在是應付不了。」許多現在受雇於他人的人,他們的態度十分明確:「我是不可能永遠打工的。打工只是過程,當老闆才是目的。我每干一份工作都是在為自己掙經驗和關系。等到機會成熟,我會毫不猶豫地自己干。」這是一種值得敬佩的創業激情,但是如果抱著「如果自己當老闆,我會更努力」的想法則可能適得其反。
其實,企業的管理者希望員工像老闆一樣思考,樹立一種主人翁意識,並不是發出了所有人都可以成為老闆的信號,而是向員工提出了更高的標准。要知道,我們的工作並不是單純地為了成為老闆或是擁有自己的公司,現在我們既是在為自己工作,也是為自己的未來工作。
「如果我是老闆」是對我們個人的發展提出的一種更高的要求。以更高的標准來要求自己,無疑可以取得更大的進步,這其中包括:具有更強的責任心;努力爭取更上一層樓;更加重視顧客和個人的服務;心智得到更大的提高;贏得更加廣泛的尊重;取得更多的合作機會等等。
曹偉就是一位用老闆的眼光來對待自己工作的人,他相信機會來自於努力工作,要有更大的發展空間,必須從現在就開始努力。
曹偉曾是一家貿易公司的部門經理,雖然他完全可以安排其他人去完成所有的工作(續致信網上一頁內容),但他對進貨出貨的細節總要自己把關,在與客戶的溝通中他也始保持良好的服務態度;在內部問題的管理上,他也做得有聲有色、井井有條,辦公室的人際氛圍十分和諧,員工在工作中都能抱成團。幾年後,因為曹偉的優異表現,他被調到了總公司工作,職位也得到了提升。
從現在起,請認真思考以下問題吧:
如果我是老闆,會怎樣對待無理取鬧的顧客?
如果我是老闆,目前這個項目是不是需要再考慮一下,再做投資的決定?
如果我是老闆,面對公司中無謂的浪費,會不會採取必要的措施?
如果我是老闆,對自己的言行舉止是不是應該更加註意,以免造成不良的後果?
我無法在此一一列舉出一位老闆應該思考的所有問題,但毫無疑問的是,當你以老闆的角度思考問題時,應該對你的工作態度、工作方式以及你的工作成果,提出更高的要求與標准。只要你深入思考,積極行動,那麼你所獲得的評價一定會高,很快就會脫穎而出的。
「如果我是老闆」,在平凡的工作中,請以這種方式考,為自己定下追求卓越的目標吧色、井井有條,辦公室的人際氛圍十分和諧,員工在工作中都能抱成團。幾年後,因為曹偉的優異表現,他被調到了總公司工作,職位也得到了提升。
從現在起,請認真思考以下問題吧:
如果我是老闆,會怎樣對待無理取鬧的顧客?
如果我是老闆,目前這個項目是不是需要再考慮一下,再做投資的決定?
如果我是老闆,面對公司中無謂的浪費,會不會採取必要的措施?
如果我是老闆,對自己的言行舉止是不是應該更加註意,以免造成不良的後果?
我無法在此一一列舉出一位老闆應該思考的所有問題,但毫無疑問的是,當你以老闆的角度思考問題時,應該對你的工作態度、工作方式以及你的工作成果,提出更高的要求與標准。只要你深入思考,積極行動,那麼你所獲得的評價一定會高,很快就會脫穎而出的。
「如果我是老闆」,在平凡的工作中,請以這種方式考,為自己定下追求卓越的目標吧
G. 2017全國二卷語文作文答題方向
第一句是來自《周易》的「天行健,君子以自強不息」,實際上它強調的是君子的個人品格,可以上升到民族精神來;
第二句是杜甫的「露從今夜白,月是故鄉明」,這是杜甫寫給弟弟的詩,體現了懷念的情緒,但到如今,它有了更豐富的內涵,就是一種思鄉愛國情感的體現;
第三句是李清照的「何須淺碧深紅色,自是花中第一流」,她寫的是「桂花」,桂花靠的是香氣襲人,而不是花容來吸引人,這里強調的是人內在的品質;
第四句是魏源的「受光於庭戶見一堂,受光於天下照四方」,強調的是個人的理想與志向;
第五句魯迅的「必須敢於正視,這才可望,敢想,敢說,敢做,敢當」,說的是需要正視現實,敢做敢當,強調的是個人品格和社會現實的關系;
第六句是「數風流人物,還看今朝」,個人要努力做時代的弄潮兒;
有了上述的理解,就會發現,這6句詩句是有共同點,就是強調個人品格與家國天下的關系。
有了這樣的分析,這篇作文也就有了三個方向的寫作:一是完全強調於個人品格;二是完全強調於家國天下;三是個人品格與家國天下的關系。最佳的,應該是第三個方向,如果能寫到這個方向上,作文是容易得高分的。
拓展資料:
天行健,君子以自強不息,語出周文王姬昌《周易》。意思是宇宙不停運轉,人應效法天地,永遠不斷的前進。
這個句子出自孔子為《周易》寫的《象傳》。象傳,分為大象、小象。大象是解釋卦象立義的,小象是解釋六爻辭的。這個句子,分別出自乾坤兩卦的「大象」。
「月是故鄉明」出自唐代詩人杜甫的《月夜憶舍弟》,原句是「露從今夜白,月是故鄉明。」該句子表達了詩人對兄弟的思念之情。
戍樓上的鑼鼓聲隔斷了人們的來往,在邊塞的秋天裡,一隻孤雁在鳴叫。從今夜就進入了白露節氣,月亮還是故鄉的最明亮。有兄弟卻都分散了,沒有家無法探問生死。寄往洛陽城的家書常常不能送到,何況戰亂頻繁沒有停止。
《霜天曉角·桂花》是宋朝詞人謝懋的作品。這是一首詠桂花的詠物詞。但在詞中,作者借物寓懷,陳義甚高。上片,寫桂花的形象與高潔的氣質。下片抒情。過片處「勝絕,君聽說」。承上片趣旨,極度贊美桂花的絕佳。「試看仙衣猶帶,金庭露、玉階月。」相傳月中有一棵桂樹,詩人常用月光皎潔,桂枝飄香,形容秋夜景緻。金庭、玉階,都是天宮的庭院。這里用「玉階月」結束全篇。
(參考資料:網路:天行健,君子以自強不息、網路:月是故鄉明、網路:霜天曉角·桂花)