經濟合同備課

① 英語培訓機構上班一個月1700，又備課上課又做市場部銷售之類的工作，還要做清潔，老闆還好幾次拖工資

工資按月發放，隔抄月發放襲違法，本月工資下月發合法。拖欠工資，不發工資、剋扣工資勞動者可以打12333電話投訴，該電話是人力資源和社會保障局的電話。也可以到勞動局監察大隊投訴。
由於公司未能按時發放勞動報酬，勞動者可以申請解除勞動合同和勞動關系，並要求經濟補償。勞動者可以向當地勞動監察行政部門進行舉報，由勞動監察大隊責令用人單位支付工資，勞動監察大隊協調不成的，勞動者可以申請勞動仲裁。對勞動仲裁結論拒不執行的，可以申請法院強制執行。
《勞動合同法》第八十五條：用人單位有下列情形之一的，由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬、加班費或者經濟補償；勞動報酬低於當地最低工資標準的，應當支付其差額部分；逾期不支付的，責令用人單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標准向勞動者加付賠償金：
（一）未按照勞動合同的約定或者國家規定及時足額支付勞動者勞動報酬的；
（二）低於當地最低工資標准支付勞動者工資的；
（三）安排加班不支付加班費的；
（四）解除或者終止勞動合同，未依照本法規定向勞動者支付經濟補償的。

② 秘書寫作的內容簡介

《秘書寫作》主要供高職高專文秘專業的專業核心課程——秘書寫作課程使用，同時也回可供其他專業作答為文化基礎課——應用寫作開設時選用。
教材內容包括主旨、結構、材料、表達方式、語言、文面格式、文書禮儀等應用文寫作基礎，公務文書的一般格式和常用的通告、通報、報告、請示、批復、函等文種，事務文書類的計劃、總結、述職報告、簡報、調查報告、規章制度、啟事，會務文書類的通知、講話稿、會議日程表、備忘錄、會議記錄、會議簡報、會議紀要、新聞稿，經濟文書類的經濟合同、商品說明書、廣告文案、招標書、投標書、意向書、訂貨單，法律文書類的起訴狀、上訴狀、答辯狀、勞動爭議仲裁申請書、授權委託書。
在介紹了應用寫作的基礎知識之外，選擇了秘書崗位以及一般企事業單位行政工作中常用的5大類、共33個文種進行更詳細具體的介紹，講解了各文種的基本寫作知識，給出了示範性的例文，配有適當的點評，精心設計了先導任務(在知識講授之前先引導學生思考)和訓練設計(切合學生學習生活的實際)，每章都有明確的學習目標並提煉出了重點內容，方便教師的備課和安排學生的訓練，具備很強的實用性。