① 教师的工作职责是什么
教师在培养人才过程中的实际作用。可归纳为:
(1)传播和传递人类科回学文化知识,使之延续与答发展;
(2)依据教育规律和青少年身心发展的规律、特点,通过传授科学文化知识和技能,发展学生的智力与体力,培养学生良好的思想道德品质;
(3)宣传社会思想,发展与创造新的科学文化知识,促进社会全面进步;
(4)广泛为社会服务。
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《教师法》第八条对教师义务作了规定,共有六个方面:
(一) 遵守宪法、法律和职业道德,为人师表;
(二) 贯彻国家的教育方针,遵守规章制度,执行学校的教学计划,履行教师聘约,完成教育教学工作任务;
(三) 对学生进行宪法所确定的基本原则的教育和爱国主义、民族团结的教育,法制教育以及思想品德、文化、科学技术教育,组织、带领学生开展有益的社会活动;
(四) 关心、爱护全体学生,尊重学生人格,促进学生在品德、智力、体质等方面全面发展;
(五)制止有害于学生的行为或其他侵犯学生合法权益的行为,批评和抵制有害于学生健康成长的现象;
(六) 不断提高思想政治觉悟和教育教学业务水平。
② 教辅人员工作职责
教辅人员工作职责
一、教辅人员归教学管理部及有关教研室统一领导,实行坐班制,教学管理部负责对教辅人员进行考勤。
二、协助教研室主任和秘书管理教研室有关行政及教学事务工作,负责管理教研室有关文书、档案、教学文件、图书、资料等以及教研室主任、秘书交给的其他工作。
三、熟练掌握计算机应用知识和技能,应用计算机进行教学管理。
四、稳定教学秩序,提前通知各有关任课教师,避免发生漏课、迟到及其他教学事故和差错的发生。
五、整理及准备教师上课所需的挂图,并为老教师、老专家到教室挂好上课所需的挂图及教具。
六、协同督促每位任课教师(理论和实习带教)写好教案,并收集教案、讲稿的纸质材料及电子文档存档。
七、做好本范围内的多媒体课件及学术资料库的管理工作。
附:教学档案工作
1.学院及临床医学院下发的关于教学工作的文件。
2.教研室工作计划、课程教学活动计划及总结。
3.教学基本文件:教学计划、课程简介、教学大纲、实习(见习)大纲、毕业实习大纲等。
4.教学日历、教学任务书、课程表、授课计划、及备课资料(教案、讲稿)。
5.教材:课程选用教材、双语教材、实习(见习)指导及教学参考书等。
6.课程建设资料:课程建设规划、措施、总结及建设材料。
7.教学研究计划、研讨资料、总结及成果。
8.教学质量检查分析、总结材料。
9.师资培养计划、实施、总结材料。
10.教师科研学术交流等技术档案材料。
11.实验室建设及资料建设材料。
12.试题汇集和试题库建设材料。
13.本教研室组织活动的资料。
14.每学期结束负责把所管辖教研室教师的课时数输入该教师的技术档案。
15.其他有关资料。
③ 学管师的工作职责
学管师的岗位职责是:
1、做好学生全程管理,建立校区与学生、家长、教师之间的良好关系起到核心组带、桥梁的作用;
2、 负责学员学习过程中的课时、任课老师及上课时间的协调分配和管理工作;
3、妥善实施学生档案的维护, 做好学员课前的学籍登记,督促授课实施情况,督促各科教师根据学生情况做好备课工作和定期上交教学计划;
4、在第一时间对学生家长进行回访,提供必要客服服务, 能处理各种突发事件,协调好节假日前后课程的变动和家长、学员的安抚工作,接待学生投诉并及时处理;
5、实施课时消耗、续费实收、退费控制等经营指标的统计,协助教务和财务进行老师课时统计或其他管理活动。
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对学管师的要求
1.、必需具备足够的亲和力,跟学生家长老师沟通过程中要始终保持微笑,注意礼貌用语,回访工作要准备充足,注意沟通的立场和技巧。
2、对学生的上课情况要及时的跟踪到位,每周学生来上课下课必需要跟学生进行充分的沟通,了解学生的辅导感受和动向。
3、与授课老师的沟通要及时,了解学生的学习情况,并根据易学的辅导特色建议给授课老师,引导老师完成对学生的整个辅导过程。
4、对家长的想法和沟通要注意,了解家长的想法和动向,充分做好回访准备后再跟家长联系,认真记录家长的要求和建议,及时的进行调整,调整好必需跟家长回访确认。
5、学生个人的请假、调课和调整要求,一定要跟家长回访确认后再进行调整。
6、发生任何特殊情况,必需先向部门主管汇报后根据要求再做调整。